Back Office Commerciale jobs in Deutschland
BACK OFFICE COMMERCIALE ESTERO
BACK OFFICE COMMERCIALE ITALIA
IMPIEGATA/O COMMERCIALE UFFICIO ACQUISTI
Back office commerciale
BACK OFFICE COMMERCIALE
IMPIEGATA/O BACK OFFICE COMMERCIALE JUNIOR
ADDETTA-ADDETTO CUSTOMER SERVICE – CATEGORIE PROTETTE (Art. 1 L.68/99)
STAGE IMPIEGAT* COMMERCIALE ESTERO
Vernetze dich mit Headhuntern, um dich auf ähnliche Jobs zu bewerbenIMPIEGATO/A COMMERCIALE
BACK OFFICE COMMERCIALE ESTERO - FRANCESE
Back Office Commerciale
Back office commerciale estero - inglese / francese
BACK OFFICE COMMERCIALE
ADDETTO/A BACK OFFICE COMMERCIALE
BACK OFFICE COMMERCIALE
43 - IMPIEGATO/A COMMERCIALE ITALIA
Back office commerciale estero - inglese / francese
BACK OFFICE COMMERCIALE - UFFICIO CLIENTI
Back-Office Commerciale Estero Senior_Monsano
BACK OFFICE COMMERCIALE ITALIA
CUSTOMER CARE
Back Office Commerciale
BACK OFFICE COMMERCIALE
Back Office Commerciale
Back office commerciale estero
BACK OFFICE COMMERCIALE ESTERO
During Spa, agenzia per il lavoro, filiale di Monza, per azienda cliente cerca una figura di ADDETTO/ADDETTA BACK OFFICE COMMERCIALE ESTERO da inserire in zona Arcore (MB).
- Gestire i clienti
- Inserire ordini
- Fornire le disponibilità di magazzino
- Coordinarsi con la produzione
- Gestire l'ordine fino all'evasione, con i relativi documenti
- Supporto post vendite
Giornata, dal lunedì al venerdì
Contratto a tempo indeterminato
- Esperienza nelle attività sopra elencate, preferibilmente in un contesto produttivo
- Ottima conoscenza della lingua inglese; preferibile conoscenza del tedesco
- Ottima conoscenza del pacchetto Office
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati di entrambi i sessi sono invitati a leggere su www.during.it l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03).
* Der Gehaltsbenchmark wird auf Basis der Zielgehälter bei führenden Unternehmen in der jeweiligen Branche ermittelt und dient Premium-Nutzer:innen als Richtlinie zur Bewertung offener Positionen und als Orientierungshilfe bei Gehaltsverhandlungen. Der Gehaltsbenchmark wird nicht direkt vom Unternehmen angegeben. Er kann deutlich über bzw. unter diesem Wert liegen.
einen besseren Job
