Addetta Mensa à United States
Addetto/a alla ristorazione - Nuova apertura
Cameriere di Sala
Addetto/a alla ristorazione
Chef e Bar Manager a Milano
CAMERIERE DI SALA E / O ADDETTO ALLE COLAZIONI
BARISTA PART TIME COLLE TASSO SUD
cameriere / cameriera - zona Erbusco
Cameriere/a di sala
Entrez en contact avec des chasseurs de têtes pour postuler à des offres similairesCameriere ai piani stagione 2025 Alto Garda
Addetti/e alla Ristorazione - Aeroporto Verona
Responsabile di Sala
CAMERIERE/A DI SALA
Cameriere/a ai piani part time Limone
BARISTA PART TIME COLLE TASSO SUD
Restaurant Manager
Cameriere di Ristorante Cat. Prot. Ex Art. 1 - Roma Garbatella
Cameriere ai piani
Addetti/e alla Ristorazione Area di Servizio Badia Ovest
Addetti al Bar NOVARA
CAMERIERE PART TIME WEEKEND
RESPONSABILE DI SALA AGRITURISMO
Cameriere di sala
Cameriere di Sala
Responsabile di Sala
Responsabile di sala
Addetto/a alla ristorazione - Nuova apertura
Ravenna, Italy
Manpower Srl ricerca per importante azienda cliente operante nel settore della ristorazione:
La figura si occuperà delle seguenti attività:
- Gestione del cliente
- Gestione degli ordini
- Gestione cassa
- Preparazione pietanze
- Pulizia e riordino del locale
La figura svolgerà queste attività ruotando tra i diversi ruoli.
È richiesta disponibilità oraria part-time
- Flessibilità oraria su turni
- Lunedì – domenica con riposi a rotazione
- Motivazione e voglia di entrare a far parte di questo settore
- Preferibilmente automuniti/e e/o autonomi negli spostamenti
- Esperienza, anche breve, nel settore della ristorazione
Luogo di lavoro: Ravenna
Requisiti:
- Motivazione e voglia di entrare a far parte di questo settore
- Preferibilmente automuniti/e e/o autonomi negli spostamenti
- Esperienza, anche breve, nel settore della ristorazione
Si offre un iniziale contratto in somministrazione con possibilità di trasformazione in apprendistato e a tempo indeterminato.
Disponibilità immediata
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.
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