Mitarbeiter/in HR (m/w/d) / Joobz

Kreatif Multimedia GmbH

Luson

Vor Ort

EUR 35.000 - 50.000

Vollzeit

14 Tage+

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Maßgeschneiderter Lebenslauf und Anschreiben – versandbereit.

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Benefits dieser Stelle

Kostenfreies Mitarbeiter-Restaurant
Attraktive Weiterbildungen
Kostenlose Benutzung des Fitnessstudios

Zusammenfassung

Ein Unternehmen im Bereich Multimedia in Italien sucht eine/n erfahrene/n Mitarbeiter/in HR zum Verstärken ihres Teams in Lüsen sowie für die Neueröffnung in Villnöß. Sie sind verantwortlich für das Employer Branding, die Organisation von Schulungen und Mitarbeiterevents sowie die Administration der Mitarbeiterunterkünfte. Erwartet werden Empathie, gute Deutsch- und Italienischkenntnisse sowie Erfahrung im HR-Bereich. Flexible Arbeitszeiten und umfassende Sozialleistungen werden geboten.

Qualifikationen

  • Idealerweise Berufserfahrung im HR-Bereich.
  • Freude am Umgang mit Menschen.
  • Strukturierte Arbeitsweise.

Aufgaben

  • Employer Branding und Pflege der Social Media Kanäle.
  • Unterstützung bei Vorstellungsgesprächen.
  • Gewissenhaftes Onboarding neuer Mitarbeiter.

Kenntnisse

Empathie
Gute Kenntnisse in Microsoft Office
Organisationsgeschick
Kommunikationsfähigkeiten
Deutschkenntnisse
Italienischkenntnisse
Englischkenntnisse

Jobbeschreibung

Wir suchen eine/n erfahrene/n MITARBEITER/IN HR (m/w/d)

zur Verstärkung unseres Sonnwies Teams in Lüsen & für die Neueröffnung in Villnöß

IHRE AUFGABEN BEI UNS:
  • Employer Branding inkl. Pflege der Social Media Kanäle und Kontakt mit den Schulen
  • Unterstützung bei Vorstellungsgesprächen
  • Gewissenhaftes Onboarding und Offboarding der Mitarbeiter/innen
  • Unterstützung bei der Verwaltung von Mitarbeiterunterkünften und Arbeitskleidung
  • Pflege der Stammdaten & Einschulungsunterlagen
  • Planung und Organisation von internen Schulungen
  • Planung und Organisation von Mitarbeiterevents und Verwaltung der Benefits
  • Unterstützung bei der Organisation der Abteilungen
  • Ansprechpartner/in für die Mitarbeiter/innen zu Themen des Personalwesens
DAS BRINGEN SIE MIT:
  • Im Idealfall Berufserfahrung in den oben genannten Bereichen
  • Empathie und Freude im Umgang mit Menschen
  • Gute Kenntnisse im Microsoft-Office (Excel, Word, Powerpoint)
  • Strukturierte Arbeitsweise und Organisationsgeschick
  • Kommunikationsfähigkeiten und Erfahrungen im Konfliktmanagement
  • Gute Deutsch- und Italienischkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse von Vorteil
WAS WIR IHNEN BIETEN:
  • All-inclusive Onboarding zu Arbeitsbeginn für einen guten Start
  • Arbeiten inmitten unberührter Natur der Dolomiten mit vielfältigem Freizeitangebot
  • Individuelle Arbeitszeitmodelle sowie Kranken-, Pensions- und Sozialversicherung
  • Leistungsgerechte Entlohnung
  • Kostenfreies Mitarbeiter-Restaurant mit Frühstück, Mittag- und Abendessen (auch an freien Tagen)
  • Bei Bedarf Unterbringung in Mitarbeiterhäusern
  • Kostenfreie Parkplätze
  • Attraktive Weiterbildungen sowie Karriere- und Aufstiegschancen
  • Organisation von Events und gemeinsamen Ausflügen für Mitarbeiter/innen
  • Preisnachlässe auf SPA Treatments, Shop-Produkte und Partnerhotels
  • Kostenlose Benutzung des Fitnessstudios
  • 5- oder 6-Tage-Woche

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