Junior Business Developer

agap2 Italia

Milano

In loco

EUR 32.000 - 39.000

Tempo pieno

25 ore fa
Candidati tra i primi
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Vantaggi offerti da questo lavoro

Buoni pasto
Rimborso abbonamenti mezzi pubblici
Bonus legati alla performance

Descrizione del lavoro

AGAP2 Italia cerca una risorsa Junior Business Developer per crescere professionalmente attraverso formazione interna e assegnata a tre aree: sviluppo mercato, soluzioni di consulenza tecnica e gestione contratti.

La posizione prevede retribuzione di €35.216,02+ bonus su risultati, contratto a tempo indeterminato e inquadramento CCNL Commercio e Terziario. Indicano buoni pasto e rimborso abbonamenti come benefits.

Competenze

  • Laurea in discipline economiche o ingegneristiche.
  • Conoscenza fluente della lingua inglese (livello B2).
  • Spiccate capacità relazionali e comunicative.
  • Attitudine a lavorare per obiettivi.
  • Capacità di pianificazione e definizione delle priorità.

Mansioni

  • Gestione e sviluppo di aree: sviluppo mercato e rete, soluzioni di consulenza tecnica, gestione contratti.
  • Redazione offerte commerciali e gestione contratti.
  • Reclutamento di nuove risorse per i team esistenti.
  • Gestione del proprio team di ingegneria e delle business unit.
  • Gestione finanziaria relativa a partnership, collaborazioni commerciali e contratti di lavoro.
  • Project management e monitoraggio sviluppo progetti delle unità di business.

Conoscenze

Inglese (B2)
Relazioni interpersonali
Orienta al risultato
Pianificazione

Formazione

Laurea in discipline economiche o ingegneristiche

Descrizione del lavoro

Agap2 Italia è una società di consulenza ingegneristica e IT in forte espansione, parte del gruppo internazionale MoOngy.

Fondata nel 2018 oggi conta 4 sedi. Milano, Parma, Roma, Brescia ed oltre 1000 professionisti.

Nel 2024, Agap2 Italia ha registrato un fatturato di 32 milioni di euro, consolidando la sua posizione tra i principali attori italiani nel settore della consulenza tecnica e digitale .

L'azienda promuove una cultura inclusiva e meritocratica, con un'età media di 35 anni e un impegno costante nella formazione e crescita professionale dei suoi dipendenti .

Stiamo ricercando una risorsa da inserire nel ruolo di Junior Business Developer: un ruolo sfidante, dinamico e versatile che ti permetterà di crescere professionalmente e personalmente grazie alla formazione che ti verrà fornita da noi di AGAP2 Italia.

Nel dettaglio, come Business Developer ti occuperai di gestire e sviluppare 3 diverse aree:

  • Sviluppo del mercato e della rete: creazione di nuove business unit coinvolgendo nuovi clienti in partnership e collaborazioni
  • Soluzioni di Consulenza Tecnica: screening delle esigenze tecniche e redazione di soluzioni di consulenza d’ingegneria
  • Gestione Contratti: redazione offerte commerciali e gestione contratti
  • Reclutamento: reclutamento di nuove risorse, da integrare nei team esistenti, le quali saranno protagonisti delle nostre soluzioni per i clienti
  • Team Management: gestione del proprio team di ingegneria e delle proprie business unit
  • Gestione Finanziaria: gestione di tutti gli aspetti finanziari e contrattuali relativi a partnership, collaborazioni commerciali e contratti di lavoro
  • Project Management: gestione delle relazioni con i clienti e monitoraggio dello sviluppo dei progetti di ingegneria delle proprie business Unit
Cosa cerchiamo?
  • Figure laureate in discipline economiche o ingegneristiche, con tanta voglia di mettersi in gioco e di spingersi oltre i propri limiti;
  • conoscenza fluente della lingua inglese (livello almeno B2);
  • spiccate capacità relazionali e comunicative;
  • attitudine a lavorare per obiettivi;
  • capacità di pianificazione e definizione delle priorità;
  • Contratto a tempo indeterminato;
  • buoni pasto giornalieri;
  • rimborso dell’abbonamento dei mezzi pubblici urbani;
  • bonus legati alla performance.

Milano

AGAP2 è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.

La retribuzione per questo ruolo è di €35.216,02 più bonus sui risultati.

La posizione è inquadrata nell’ambito del CCNL Commercio e Terziario applicato dalla nostra società.

Il livello di inquadramento è il I del suddetto CCNL.

Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della L. 68/99.

  • I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016/679.
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