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Next-Marketing è alla ricerca di una risorsa HR che gestisca l'intero ciclo di selezione, dalla pubblicazione della posizione all'assunzione dei candidati. Lavorerà a stretto contatto con i responsabili di reparto per definire i requisiti e condurre colloqui di gruppo e individuali.
Gestirà un database di candidati tramite Excel, coordinerà l'onboarding dei nuovi assunti e contribuirà a migliorare le politiche di gestione delle risorse umane dell'azienda, supportando la crescita e l'efficienza
La risorsa dovrà effettuare le seguenti mansioni: