HR Generalist (Categoria Protetta) | End-to-End Recruiting
Randstad Talent Selection Hopportunities
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Vantaggi offerti da questo lavoro
Descrizione del lavoro
Randstad Talent Selection Hopportunities cerca un HR Generalist con attenzione alle categorie protette (L.68/99) per guidare processi HR in contesto assicurativo. Inquadramento a tempo indeterminato, livello CCNL ANIA 34/40k, buoni pasto e welfare, smart working e orario 36h settimanali con flessibilità oraria.
Si richiede laurea in Giurisprudenza o Economia, ottima Excel e inglese, esperienza HR in aziende strutturate e attitudine proattiva e problem-solving.
Competenze
- Laurea in Giurisprudenza o Economia (preferibile)
- Esperienza HR in contesti aziendali strutturati
- Ottima conoscenza di Excel per analisi dati e reportistica HR
- Buona conoscenza della lingua inglese
- Proattività, empatia, riservatezza e buone doti collaborative e di problem solving
Mansioni
- Gestione processo di recruiting end-to-end in collaborazione con i line manager
- Gestione amministrativa (dati contrattuali, presenze, scadenze) e punto di riferimento interno per le risorse
- Utilizzo avanzato di strumenti di analisi per la reportistica HR
- Definizione politiche di revisione salariale e gestione del Performance Management
- Supporto ai piani di Learning & Development
Conoscenze
Formazione
Strumenti
Descrizione del lavoro
Randstad Talent Selection Hopportunities cerca un HR Generalist con attenzione alle categorie protette (L.68/99) per guidare processi HR in contesto assicurativo. Inquadramento a tempo indeterminato, livello CCNL ANIA 34/40k, buoni pasto e welfare, smart working e orario 36h settimanali con flessibilità oraria.
Si richiede laurea in Giurisprudenza o Economia, ottima Excel e inglese, esperienza HR in aziende strutturate e attitudine proattiva e problem-solving.
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