Chef de rang

Planetaria Hotels S.p.A.; Milano; In loco; EUR 24.000 - 25.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Mensa ristorante dell’hotel

Formazione su sicurezza e HACCP

Descrizione del lavoro

Planetaria Hotels è alla ricerca di un/a Chef de Rang per l’Enterprise Hotel, prestigioso 4 stelle a Milano. Cerchiamo un/a professionista appassionato/a capace di offrire un servizio d’eccellenza autentico e genuino, motivato/a a crescere in un ambiente dinamico.

Enterprise Hotel offre 124 camere, Spa Le Terme di Kyoto, Sophia’s Restaurant, 8 sale meeting e Sala Immersiva. Richiesta: 2 anni di esperienza, italiano e inglese fluenti, eccellenti doti comunicative e problem solving, domicilio a

Competenze

• Esperienza di almeno 2 anni in ruoli analoghi presso strutture di pari livello.
• Ottima conoscenza della lingua italiana e inglese.
• Eccellenti capacità comunicative e orientamento al cliente.
• Capacità di gestire i reclami e problem solving.
• Domicilio a Milano o provincia.
• Spiccate capacità relazionali e organizzative.
• Attitudine al lavoro di squadra e collaborazione.
• Voglia di evolversi professionalmente.
• Applicazione delle normative HACCP e sicurezza.

Conoscenze

Esperienza 2 anni

Italiano fluente

Inglese fluente

Comunicazione eccellente

Problem solving

HACCP/normative sicurezza

Descrizione del lavoro

Planetaria Hotels è alla ricerca di un/a Chef de Rang per il suo team presso Enterprise Hotel, un prestigioso hotel 4 stelle situato a Milano.

Cerchiamo un/a professionista appassionato/a del settore, capace di offrire un servizio d’eccellenza autentico e genuino. La persona ideale è motivata a crescere in un ambiente dinamico e stimolante, contribuendo con il proprio talento all’esperienza unica che offriamo ai nostri ospiti.

Planetaria Hotels è un gruppo alberghiero italiano con 12 strutture distribuite sul territorio nazionale, ognuna con una propria identità distintiva. La cura per il design, l’attenzione ai dettagli e la valorizzazione dell’unicità di ogni collaboratore sono al centro della nostra filosofia, riassunta nel nostro motto: "Be As You Are".

Enterprise Hotel, con la sua atmosfera raffinata e il suo approccio innovativo all'ospitalità, rappresenta un nuovo concetto di accoglienza. La struttura include 124 camere, tra cui le confortevoli Nesting Rooms per un soggiorno all’insegna del relax, la Spa panoramica Le Terme di Kyoto, il ristorante Sophia’s Restaurant, fitness centre, garden bar, enoteca e 8 sale meeting, tra cui l’unica Sala Immersiva® presente in un albergo in Italia.

• Esperienza di almeno 2 anni in ruoli analoghi presso strutture di pari livello
• Ottima conoscenza della lingua italiana e inglese, la conoscenza di ulteriori lingue costituirà un plus
• Eccellenti capacità comunicative e orientamento al cliente
• Capacità di gestire i reclami e problem solving
• Domicilio a Milano o provincia
• Spiccate capacità relazionali e organizzative
• Attitudine al lavoro di squadra e alla collaborazione
• Voglia di evolversi professionalmente
• Applicazione delle normative vigenti relative alla prevenzione e sicurezza e al piano HACCP
• Flessibilità e disponibilità a lavorare su turni, inclusi weekend e festivi
• Contratto: tempo determinato, con possibilità di contratto a tempo indeterminato
• Benefit: mensa nel ristorante dell’hotel, aggiornamenti continui tramite formazioni in tema di sicurezza e HACCP
• Opportunità di crescita in un ambiente che valorizza il talento e il percorso professionale di ciascun membro del team
• Retribuzione: commisurata all’esperienza e alle competenze. Ai sensi del D.Lgs. 7 maggio 2026, n. 96, si informa che per la posizione oggetto della presente selezione è previsto un inquadramento contrattuale del CCNL dell’Industria Turistica codice CNEL H05B tra il livello C2 e il livello C1 una retribuzione iniziale pari a €23.893,00 lordi annui ovvero una fascia retributiva compresa tra € 23.893,00 e € 25.316,00 lordi annui determinata sulla base di criteri oggettivi, trasparenti e neutrali rispetto al genere. La procedura di selezione è improntata ai principi di parità di trattamento e non discriminazione. Non saranno richieste ai candidati informazioni relative alle retribuzioni percepite nell’ambito di precedenti rapporti di lavoro.