Business Development Intern - Outbound

Pillar; Milano; In loco; EUR 7600 - 10.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

800€ / mese stage

Possibilità di assunzione

Responsabilità vera

Meritocrazia reale

Ambiente informale ma esigente

Uffici a Milano

Descrizione del lavoro

Pillar è una startup italiana nata nel 2025 che punta a rivoluzionare la gestione dell’edilizia. Cerchiamo un Business Development Intern a Milano, con responsabilità reali e possibilità di passaggio a tempo indeterminato.

Ti offriamo formazione, un team giovane e un percorso di crescita tangibile in un ambiente dinamico. La posizione prevede contatti diretti con potenziali clienti, sviluppo di playbook di vendita e impatto concreto sui processi commerciali.

Competenze

• Motivato a crescere rapidamente in una startup.
• Non temi di contattare potenziali clienti e convincerli.
• Hai velocità di apprendimento e vuoi uscire dalla comfort zone.
• Prendi iniziativa e lavori in un contesto dove ogni giorno è una sfida imprenditoriale.

Mansioni

• Chiamate a freddo: convincere potenziali clienti che Pillar risolve i loro problemi.
• Riceverai formazione e affinerai i pitch di vendita.
• Costruirai i processi insieme al team.
• Contribuirai a costruire il playbook sales di PILLAR.
• Porterai feedback su prodotto e mercato.

Conoscenze

Motivazione alta

Comunicazione efficace

Chiamate a freddo

Spinta imprenditoriale

Rapidità di apprendimento

Descrizione del lavoro

TLDR

• PILLAR è una startup italiana nata nel 2025, abbiamo raccolto un round da record di 12M di euro per rivoluzionare il mondo del construction!

• L’obiettivo è chiaro: diventare lo standard per la gestione dell’edilizia italiana.

• Cerchiamo un Business Development Intern che non abbia paura di sporcarsi le mani.

• Chi sei: persona affamata, motivata, brava a creare rapporti con le persone.

• Offerta: 800€/mese durante lo stage, con reale spazio di crescita professionale e possibilità di passare a Full-Time al termine.

Perché esiste PILLAR

L’edilizia italiana non ha un problema di lavoro.

Ha un problema di cassa.

Cantieri che fatturano ma non incassano, fogli Excel ovunque, decisioni prese “a sensazione” e imprenditori che scoprono troppo tardi di essere in difficoltà.

PILLAR nasce per risolvere questo problema alla radice.

Una piattaforma che permette alle imprese edili di:

• avere visibilità reale sulla liquidità

• riconciliare fatture e movimenti bancari

• gestire il cantiere in modo più efficiente

• smettere di gestire l’azienda “a intuito”

Se riusciamo a farlo su larga scala, cambiamo davvero un pezzo di economia italiana.

Ed è esattamente quello che stiamo cercando di fare.

Chi cerchiamo

Entrerai nel team Sales di PILLAR come Business Development Intern

Siamo in una fase di crescita in cui:

• I processi esistono, ma vanno stressati e migliorati

• Chi entra ora ha impatto reale su come vendiamo

• Il 2026 sarà un anno parecchio intenso

Non cerchiamo chi vuole “un lavoro tranquillo”.

Cerchiamo chi vuole costruire.

Nel concreto, cerchiamo una persona:

• Motivata, che ha voglia di scalare e crescere in una startup che vuole fare 10x in un anno.

• Non hai paura di chiamare persone che non conosci e sai convincere gli altri.

• Sei un fast-learner e vuoi uscire dalla comfort zone.

• Ami prendere iniziativa e lavorare in un ambiente dove ogni giorno affronti una sfida diversa come un vero imprenditore.

Cosa farai

• Chiamate a freddo: provare a convincere potenziali clienti che Pillar può essere la soluzione ai loro problemi

• Riceverai formazione e affinerai i pitch di vendita

• Costruirai i processi insieme al resto del team

• Contribuirai a costruire il playbook sales di PILLAR

• Porterai feedback continui su prodotto e mercato

Cosa offriamo

• 800€ / mese per i 6 mesi di stage

• Possibilità di convertire in posizione a tempo indeterminato se c’è un fit da entrambe le parti

• Responsabilità vera: quello che fai ha impatto diretto

• Meritocrazia reale: cresci se porti risultati, punto

• Ambiente informale ma molto esigente: si lavora duro, ma senza prendersi troppo sul serio

• Uffici a Milano, offsite ogni 6 mesi e aperitivi con un team super giovane e motivato

Cosa non ci interessa

Non ci interessa:

• il CV perfetto

• Tanta esperienza

• Le classiche frasi imparate a memoria

Ci interessa:

• come ragioni

• come vendi

• quanto hai fame

Se vuoi un lavoro noioso e prevedibile, questo non fa per te. Se invece vuoi costruire il futuro con un team che spinge al massimo, questa è la posizione per te!