ANALISTA QUALITA’ E CONTINUITA’ SERVIZIO ELETTRICO

A2A S.p.A.

Brescia

In loco

EUR 34.000 - 37.000

Tempo pieno

4 giorni fa
Candidati tra i primi
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Vantaggi offerti da questo lavoro

Premio di risultato aziendale
Pasti: buoni pasto elettronici
A2A Life Sharing
A2A Life Housing
A2A Life Caring
Risparmio e tempo libero

Descrizione del lavoro

Unareti, società del gruppo A2A, cerca un Analista qualità e continuità del servizio elettrico per la sede di Milano (via Ponte Nuovo). La funzione raccoglie dati, analizza la continuità e prepara report secondo ARERA.

Si richiede diploma tecnico, nessuna esperienza necessaria, ottime competenze Excel/PowerPoint/Access e spiccata propensione ai numeri. Retribuzione annua lorda indicativa tra 33.542€ e 36.814€.

Competenze

  • Diploma di perito informatico, elettronico o percorsi affini.
  • Non è necessaria esperienza pregressa.
  • Predisposizione al lavoro con dati numerici.
  • Preferibile conoscenza del funzionamento delle reti elettriche di distribuzione.
  • Conoscenza pacchetto Office (Excel, Power Point, Access).
  • Attitudine al lavoro in team, buone capacità relazionali, doti analitiche e di problem solving.

Mansioni

  • Registrazione e gestione dei dati relativi alle interruzioni del servizio elettrico.
  • Controllo, verifica e validazione dei dati per la certificazione ARERA.
  • Elaborazione di report e statistiche sulla continuità e qualità del servizio.

Conoscenze

Predisposizione al lavoro con dati
Attitudine al lavoro in team
Doti analitiche
Problem solving

Formazione

Diploma di perito informatico/elettronico o affine

Strumenti

Excel
PowerPoint
Access

Descrizione del lavoro

BRESCIA, Italy

Descrizione job
Chi cerchiamo

Per la nostra sede diMilano - via Ponte Nuovosiamo alla ricerca di una persona da inserire comeANALISTA QUALITA’ E CONTINUITA’ SERVIZIO ELETTRICOall'interno del team"QUALITA' TECNICA DEL SERVIZIO".La struttura ha la principale responsabilità di raccogliere ed analizzare i dati relativi alla continuità del servizio elettrico e gas, elaborando la reportistica nel rispetto delle indicazioni dell'ARERA, nonché di predisporre report e statistiche necessarie alla pianificazione della rete.

Per quale Società

Unareti. Società del Gruppo A2A con la mission di gestire in modo integrato e capillare le reti elettriche e le reti gas, assecondando la trasformazione delle città.

Ti occuperai di
  • Registrazione e gestione dei dati relativi alle interruzioni del servizio elettrico, assicurandone completezza e accuratezza
  • Controllo, verifica e validazione dei dati necessari alla certificazione degli indicatori di qualità del servizio di distribuzione elettrica definiti da ARERA
  • Elaborazione di reportistica e statistiche sulla continuità e qualità del servizio a supporto delle attività di monitoraggio e pianificazione della rete
Sei la persona giusta se ti riconosci in questo profilo
  • Diploma di perito informatico, elettronico o percorsi affini
  • Non è necessaria esperienza pregressa
  • Predisposizione al lavoro con dati numerici
  • Preferibile conoscenza del funzionamento delle reti elettriche di distribuzione
  • Conoscenza pacchetto Office (specialmente Excel, Power Point, Access)
  • Completano il profilo: attitudine al lavoro in team, buone capacità relazionali, doti analitiche e di problem solving, capacità di lavoro in autonomia, proattività, motivazione, orientamento al risultato.
  • Contratto Collettivo Nazionaleper i lavoratori addetti al settore Elettrico
  • Retribuzione: è prevista una Retribuzione Annua Lorda tra 33.542€ e 36.814€.
  • Premio di risultato aziendale, con la possibilità, a discrezione del dipendente, di conversione in welfare o trasferibile al fondo di pensione integrativa con un contributo aggiuntivo da parte dell’azienda
  • Performance Management: partecipazione al processo di Performance Management in ottica di miglioramento continuo delle prestazioni e con focus sulla crescita delle persone, grazie a feedback anche da persone diverse dal proprio manager, alla possibilità di indicare le proprie aspettative per il futuro e all’identificazione di Azioni di Sviluppo
  • Pasti: Buoni pasto elettronici
  • A2A Life SharingPiano di Azionariato Diffuso del Gruppo A2A che prevede l’assegnazione di azioni ordinarie di A2A con la possibilità di beneficiare di ulteriori azioni nel tempo
  • A2A Life Housing: iniziativa che mira a fornire un supporto concreto alle persone del Gruppo con sede di lavoro a Milano e Brescia per facilitare la stipula di contratti di locazione attraverso la concessione di garanzie per l’adempimento degli obblighi contrattuali
  • A2A Life Caring: iniziativa a supporto della genitorialità attraverso un mese aggiuntivo retribuito al 100% per maternità/paternità, rimborsi spese per figli, convenzioni con asili nido
  • Risparmio e tempo libero: oltre 300 convenzioni, tra cui trasporti pubblici, attività sportive, viaggi, eventi culturali, e offerte speciali per luce e gas. Opzioni per il car sharing e la conversione del premio di risultato in benefit di welfare
Che cosa ti aspetta in A2A
  • Flessibilità:settimana lavorativa con venerdì a orario ridotto,flessibilità entrata/uscita e pausa pranzo
  • Smartworkingsino al 60% dell'orario di lavoro su base bimestrale
  • Salute e benessere: assistenza sanitaria integrativa, supporto psicologico attraverso counseling, webinar dedicati al benessere psicofisico e vaccino antinfluenzale
  • Famiglia/Welfare: team coaching per neogenitori; spazio caregiver, offriamo webinar e uno spazio di ascolto dedicati a chi si prende cura di persone fragili o non autosufficienti
  • Formazione e sviluppo: programma di induction dedicato ai nuovi assunti, gestione dei talenti, corsi di formazione e possibilità di crescita interna e job rotation tramite candidatura interna
  • Ambiente di lavoro: promuoviamo una cultura che valorizza la diversità, l’equità e l'inclusione (DE&I); potrai inoltre avere la possibilità di unirti ad un team dedicato allo sviluppo di iniziative e progetti su queste tematiche. Sosteniamo l'evoluzione tecnologica e offriamo strumenti e risorse per promuovere il lavoro digitale.

Saranno valutate esclusivamente le candidature inviate tramite il Sito Carriere aziendale.

Ci impegniamo ogni giorno per creare un ambiente di lavoro inclusivo e innovativo, fondato sul rispetto, sull'etica e sulle pari opportunità garantendo la valorizzazione delle diversità.

La selezione è rivolta a candidati e candidate in linea con le competenze richieste. I dati personali raccolti verranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR). Tutte le nostre opportunità sono aperte anche a profili tutelati da Legge 68/99.

Per conoscere il nostro processo di selezione e prepararti al colloquio:

  • Scadenza per presentazione candidatura 10/10/2026, 22:00
  • Livello titolo di studio LAUREA MAGISTRALE - SPECIALISTICA / MASTER'S DEGREE
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