GM, Talent & HCM Strategy — Org Development & Leadership

PT Darma Henwa Tbk; Jakarta Pusat; On-site; IDR 1,500,000,000 - 2,700,000,000; Full time

Job summary

PT Darma Henwa Tbk mencari pemimpin Talent & Human Capital Management yang akan memimpin OD, Performance Management, Talent Management, dan Development Program berbasis kompetensi. Kandidat diharapkan memiliki pengalaman luas di HR sehingga sanggup mengarahkan strategi HCM perusahaan secara holistik.

Kandidat dengan S1 terkait, S2 merupakan nilai tambah, serta pengalaman minimal 12 tahun di HC dan 5 tahun di jabatan manajerial senior sangat diutamakan.

Qualifications

• Minimal 12 tahun pengalaman profesional di bidang Human Capital.
• Minimal 5 tahun pada posisi manajerial senior memimpin OD/Talent Management/HCM Strategy.
• Pengalaman di industri pertambangan, alat berat, atau operasi skala besar adalah nilai tambah.

Responsibilities

• Memimpin strategi Talent & Human Capital Management perusahaan.
• Mengoordinasikan Organization Development, Performance Management, Talent Management, dan Development Program.
• Berhubungan dengan pemangku kepentingan dan memimpin inisiatif HCM strategis.

Skills

Organization Development

Performance Management

Talent Management

Strategic Leadership

Stakeholder Management

Education

S1 Psikologi

S1 Manajemen Sumber Daya Manusia

S1 Teknik Industri

S2 (nilai tambah)

Sertifikasi Human Capital Roadmap / Strategic HCM

Sertifikasi Organization Development Professional (ODCP)

Sertifikasi Assessment Center & Talent Mapping (9-Box Grid)

Sertifikasi Executive Coaching & Mentoring

Pelatihan Competency-Based HRM & Learning & Development Strategy

Job description

PT Darma Henwa Tbk mencari pemimpin Talent & Human Capital Management yang akan memimpin OD, Performance Management, Talent Management, dan Development Program berbasis kompetensi. Kandidat diharapkan memiliki pengalaman luas di HR sehingga sanggup mengarahkan strategi HCM perusahaan secara holistik.

Kandidat dengan S1 terkait, S2 merupakan nilai tambah, serta pengalaman minimal 12 tahun di HC dan 5 tahun di jabatan manajerial senior sangat diutamakan.