Deutsche Bahn AG
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Arbeiter-Samariter-Bund Landesverband Hessen e.V.
Ludwig Pfeiffer Hoch- und Tiefbau GmbH & Co. KG
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Atalanta Corp.
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Vermont Energy Investment Corporation
Antal International Network
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e2f Inc.
Congentis AG
Ludwig Pfeiffer Hoch- und Tiefbau GmbH & Co. KG
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KRÜGER – Personal Headhunting
Ludwig Pfeiffer Hoch- und Tiefbau GmbH & Co. KG
Hexagon AB
Association of American Law Schools
Investigative Reporters & Editors, Inc.
FinTech Recruitment
Deutsche Bahn AG
Eine führende Infrastrukturgesellschaft sucht einen Zugverkehrssteuerer (w/m/d) für ihr speziell entwickeltes Einstiegsprogramm. Sie gewährleisten die Steuerung des Zugverkehrs und tragen Verantwortung für die Sicherheit der Fahrgäste. Eine abgeschlossene Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation ist erforderlich. Das Programm bietet eine intensive Schulung und eine Markt gerechte Bezahlung mit unbefristetem Arbeitsvertrag und Arbeitsplatzgarantie.
Die DB InfraGO AG ist die gemeinwohlorientierte Infrastrukturgesellschaft der Deutschen Bahn. Als Deutschlands größter Gastgeber empfangen wir an unseren 5.400 Bahnhöfen circa 21 Millionen Reisende und Besuchende täglich. Unser Ziel: Wir gestalten Orte, an denen sich unsere Kund:innen gerne aufhalten. Bis 2030 entwickeln wir rund 1.800 Bahnhöfe ganzheitlich zu attraktiven Zukunftsbahnhöfen, die Nachhaltigkeit sowie Kapazitäts- und Leistungsstärke miteinander vereinen. Unterstütze uns dabei, Mobilitätsdrehscheiben und Visitenkarten für Städte und Gemeinden zu schaffen.
Du hast deinen Studienabschluss in der Tasche und suchst nach einer spannenden Herausforderung, bei der du dein Wissen einbringen und die Mobilitätswende vorantreiben kannst? Dann ist unser speziell für Akademiker:innen entwickeltes Einstiegsprogramm genau das Richtige für dich! Als Steuerer Zugverkehr für komplexe Infrastruktur (w/m/d) arbeitest du im Stellwerk am Puls des Geschehens. Von dort aus steuerst du den Zugverkehr und sorgst so für einen sicheren, pünktlichen und reibungslosen Zugbetrieb für unsere Fahrgäste. Zum 01.12.2025 suchen wir dich als Zugverkehrssteuerer (w/m/d) für die DB InfraGO AG an den Standorten Freudenstadt, Konstanz, Radolfzell am Bodensee, Rottweil, Sigmaringen, Singen (Hohentwiel) oder Villingen-Schwenningen. Jetzt bewerben und einen Platz in unserem Einstiegsprogramm sichern.
Das erwartet dich bei deiner Qualifizierung:
Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.
Du leistest Großes und bekommst auch Großes zurück: ein marktgerechtes Gehaltspaket mit in der Regel unbefristetem Arbeitsvertrag und Arbeitsplatzgarantie sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge.
Attraktive Konditionen Du leistest Großes und bekommst auch Großes zurück: ein marktgerechtes Gehaltspaket mit in der Regel unbefristetem Arbeitsvertrag und Arbeitsplatzgarantie sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge.
Wir bieten dir 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen wie z.B. DB Job-Ticket für deinen täglichen Arbeitsweg. Darüber hinaus gibt es günstige Mitnahmemöglichkeiten für Familie und Freunde.
Freifahrten Wir bieten dir 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen wie z.B. DB Job-Ticket für deinen täglichen Arbeitsweg. Darüber hinaus gibt es günstige Mitnahmemöglichkeiten für Familie und Freunde.
Mit unseren Jobs im Zeitarbeitsmodell bieten wir dir eine tarifgebundene Tätigkeit. Faire Bezahlung, Mitspracherecht und viele weitere Benefits erwarten dich.
Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.