Présent sur 6 familles de métiers de la filière nucléaire (prestations intellectuelles et numériques, robinetterie, chaudronnerie, tuyauterie-soudage, machines tournantes et Groupe Turbo Alternateur) , ADF NUCLEAIRE accompagne les industriels de ce secteur en France et en Europe.
Sous la responsabilité du coordinateur qualité soudage de la Division Nucléaire et du responsable département projets de la Direction Opérationnelle
• Revue et Mise en Œuvre des Dispositions Contractuelles : Participer aux revues de contrat et garantir la conformité des dispositions liées à la qualité du soudage.
• Sélection et Gestion des Matériaux : Définir les métaux d'apport, rédiger les spécifications d'approvisionnement, et s’assurer de la conformité des matériaux
• Documentation Technique : Rédiger les cahiers de soudage selon la réglementation et procédures complémentaire spécifique, enregistrer les DMOS, et définir les contrôles non destructifs des fabrications
• Gestion des qualifications : assurer le suivi et le renouvellement des qualifications des soudeurs, participer à l’élaboration de nouvelles QMOS et garantir la conformité et le stockage des témoins de production
• Supervision des Opérations : Auditer et superviser les contrôles non destructifs (CND) en usine et sur chantiers, relire les radiogrammes et PV, et coordonner les étapes suivantes du processus (analyses des non-conformités soudage, réparations, épreuves).
• Contrôle et Collecte des Données : Assurer la collecte, la vérification, et l'exhaustivité des indicateurs de performances et vérifier le dossier constructeur final.
Diplômé d'une formation d'ingénieur IWE ou doté d'une solide expérience dans ce domaine, une expérience dans le nucléaire serait un atout supplémentaire.
C’est un poste sédentaire mais quelques déplacements sont à prévoir (fournisseurs, ateliers de préfabrication et chantier sur CNPE).
Si vous êtes rigoureux, organisé, autonome, et attaché à l'excellence, ce poste est fait pour vous !
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.