Durée : 7 mois
Type de mission : Service Civique Écologique
Cette mission ne requiert pas d’expérience ou de compétences particulières. Vous serez formé et accompagné dans sa réalisation. Si vous êtes intéressé par le domaine social, l’interculturalité, l’animation ou souhaitez participer à un travail d’équipe, cette mission pourrait vous convenir.
En collaboration avec une équipe de 10 personnes et des bénévoles, vos activités seront :
Vous accompagnerez la chargée de vie collective dans la création et la promotion d’outils ainsi que l’organisation d’animations pour sensibiliser aux enjeux de la protection de l’environnement et du développement durable (tri des déchets, gestes éco-citoyens).
Vous aiderez également les hébergés à découvrir des lieux socio-culturels (centres sociaux, bibliothèques, Maison des Familles, etc.) afin de favoriser leur insertion et leur autonomie.
Forum réfugiés est une association à but non lucratif qui accueille, héberge et accompagne les demandeurs d’asile et réfugiés de toutes origines. Elle vise à accélérer leurs démarches administratives et leur intégration en France, fournit un conseil juridique aux étrangers en centres de rétention, défend les droits humains et la démocratie, gère un centre de documentation et de formation, et mène des actions de sensibilisation et de plaidoyer pour faire progresser le droit d’asile.
Pour en savoir plus, consultez nos réseaux sociaux : Facebook, Twitter, Instagram, YouTube, en recherchant « Forum réfugiés-Cosi » ou visitez www.forumrefugies.org. Découvrez notre présentation en 2 minutes : https://www.youtube.com/watch?v=adU2cBL0ASs.
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Annonce n°M250008005, publiée le 10 avril 2025
Destinée aux jeunes de 16 à 25 ans, élargie jusqu’à 30 ans pour les personnes en situation de handicap, sans condition de diplôme
Prise en charge financière : 504,98 € par l’État et 114,85 € par l’organisme d’accueil
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* Der Gehaltsbenchmark wird auf Basis der Zielgehälter bei führenden Unternehmen in der jeweiligen Branche ermittelt und dient Premium-Nutzer:innen als Richtlinie zur Bewertung offener Positionen und als Orientierungshilfe bei Gehaltsverhandlungen. Der Gehaltsbenchmark wird nicht direkt vom Unternehmen angegeben. Er kann deutlich über bzw. unter diesem Wert liegen.