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Détails de l'offre

Famille de métiers : Prévention et sécurité publique > Sûreté et sécurité publique

Grade(s) recherché(s) : Adjoint technique, Adjoint administratif

Description de l'emploi

Service : Police municipale

Missions / Conditions d'exercice

Placé à la responsabilité du Responsable de la Police municipale, l'agent aura pour missions :

• Surveillance et relevé des infractions relatives à l'arrêt et au stationnement
• Informer préventivement les administrés de la réglementation en vigueur sur les voies publiques
• Alerter l'autorité territoriale en cas de risque pour la sécurité ou l'ordre public
• Contrôler l'application des réglementations (stationnement, code des assurances, réglement sanitaire, code de l'environnement)
• Relever et qualifier les infractions, signaler l'enlèvement de véhicules en infraction
• établir des procès-verbaux et saisir les amendes informatiquement
• Rédiger des comptes-rendus et rapports d'activité

Prévention aux abords des équipements et lieux publics :

• Sécuriser le passage piétons
• Signaler les accidents et transmettre les informations aux services compétents
• Transmettre des informations par radio
• Secourir et protéger les personnes en besoin

Renseignement des usagers :

• Analyser et répondre aux demandes
• Expliquer les règles de stationnement

Profils recherchés

Savoirs socioprofessionnels :

• Pouvoirs de police du Maire et attributions des administrations
• Code de la route, code des assurances
• Code Général des Collectivités Territoriales
• Réglementation sur le stationnement
• Organisation des services de police (fourrière)
• Rédaction administrative et judiciaire
• Logiciels de gestion des amendes
• Règles de syntaxe, grammaire et orthographe

Savoirs généraux :

• Environnement professionnel et territorial
• Fonctionnement des administrations
• Techniques de communication écrite et orale

Rémunération : statutaire + indemnitaire + primes, adhésion au CNAS, participation à la mutuelle et prévoyance via le CIG.