Identifiant (email, de type exemple@exemple.fr)
Mots clés (ex : ingénieur commercial Paris)
Pour renforcer nos équipes, nous recherchons un conseiller commercial dans notre agence de Saint-Etienne, située 5 rue P. et D.Ponchardier - Espace Fauriel - 42030 St Etienne, dès que possible. Vous intégrerez une équipe de 6 conseillers.
Vos principales responsabilités
Dès votre prise de poste, vous bénéficierez d’une formation de plusieurs semaines à nos produits et services, adaptée à votre profil. Elle vous permettra de remplir des missions riches et diversifiées :
Nous apprécierons chez vous
Nous aurons à cœur de partager avec vous au moins une expérience réussie et/ou une formation validée dans le domaine commercial.
Ce que vous apprécierez chez nous
Notre management par la confiance qui laissera la place à votre autonomie et prise d’initiatives.
Une rémunération évolutive comprenant :
Un équilibre vie personnelle/vie professionnelle avec un temps de travail de 36h45, 9 semaines de congés payés/RTT, la possibilité de télétravail.
Vous pouvez être amené à travailler du lundi au samedi matin, de 9h à 19h, selon un planning défini en amont.
Des avantages sociaux personnalisés en fonction de votre situation et de vos envies
Travailler à la MAIF, c’est exercer un métier qui a du sens dans une entreprise qui s’engage pour le mieux commun ! Cela vous parle ? Rejoignez-nous !
Auvergne-Rhône-Alpes, Loire (42)
Saint-Etienne
MAIF, acteur majeur de l'assurance en France, défend une autre idée de l'économie et a développé un modèle mutualiste centré sur l'humain. Travailler chez MAIF, c'est rejoindre une entreprise qui place l'expérience de ses sociétaires et de ses salariés au cœur de ses actions. C'est évoluer dans un environnement serein qui permet d'être soi-même. Tout au long de votre parcours de candidature, nous vous garantissons une égalité de chance et de traitement, quel que soit votre horizon.
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.