Jeunesse-Jobs in Italien

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• Fonction publique : Fonction publique de l'État
• Employeur : Réseau Canopé
  Réseau Canopé - Direction des produits de formation

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• Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
• Expérience souhaitée Confirmé

Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée

• Catégorie Catégorie A (cadre)
• Management Non renseigné
• Télétravail possible Non renseigné

La responsable de l’unité de production audiovisuelle en Île-de-France, sous l’autorité du Responsable du pôle audiovisuel, encadre une équipe d’audiovisualistes et en assure la responsabilité hiérarchique. Elle est chargée de la mise en œuvre des orientations stratégiques liées à la production audiovisuelle impulsée par le responsable du pôle et plus largement par la direction des produits de formation. La responsable de l’UPAV Île-de-France pourra intervenir en tant que réalisatrice/JRI.

Activités

Activités principales

- Encadrement, coordination et animation des activités et des agents de l’UPAV en prenant soin de développer les compétences et expertises de chacun.

- Contribution à l’organisation des plans de charge de l’équipe ; suivi des productions

- Gestion des moyens de production de l’UPAV en relation avec le responsable technique du Pôle audiovisuel

- Prise en charge de dossiers transverses confiés en délégation par le responsable du pôle audiovisuel

- Conseils et préconisations sur les choix de produits audiovisuels en fonction des besoins exprimés par les commanditaires

- Préparation des tournages avec les commanditaires tant internes qu’externes.

- Rédaction du cahier des charges, du synopsis et du séquençage des produits à réaliser, préparation et conduite d’interviews

- Repérage des lieux de tournage, préparation administrative de la production et choix du matériel adéquat

- Réalisation des captations (sonores, vidéos, mono-caméra, multi-caméras, en plateau, en extérieur)

- Supervision de la production du produit audiovisuel jusqu’à sa diffusion

- Reporting auprès du responsable du pôle audiovisuel en vue du suivi des indicateurs de production

- Participation à l’animation du pôle audiovisuel

Activités associées

- Mise en place de formations entre pairs sur les outils de productions audiovisuelles internes

- Contribution à l’optimisation de la production par une veille technologique et le déploiement de nouvelles technologies

- Accompagnement et conseils auprès des Responsables de production

- Accompagnement et conseils auprès des Responsables de pôles de la direction

Connaissances professionnelles

- Enjeux et fonctionnement du système éducatif français et des programmes scolaires ; écosystème des acteurs de l’enseignement et de la formation

- Connaissance du marché de la formation, de l’éducation et du numérique éducatif ; des cibles et de leurs besoins

- Connaissance du fonctionnement de l'établissement Réseau Canopé

- Secteur de la formation en ligne, des plateformes et des outils numériques de formation en ligne

- Techniques et méthodes de management

- Cadre légal et déontologique de la production (droit d'auteur, droit à l'image, convention collective…)

- Gestion budgétaire de la production audiovisuelle, élaboration de plans de financement et maîtrise des principes comptables

- Connaissances du matériel spécifique, des logiciels et des applications dans le domaine de l’audiovisuel

- Méthodologie, outils et techniques audiovisuelles

- Normes et standards du numérique

- Méthodologie et outils de gestion et de conduite de projets

Savoir-faire

- Encadrer, coordonner, piloter et animer une équipe et en assurer le lien et le suivi

- Assurer la mise en œuvre, organiser et conduire des projets

- Identifier, analyser et synthétiser des besoins spécifiques et proposer des solutions adaptées

- Apporter son expertise, jouer un rôle de conseil, d'aide à la décision

- Prendre des décisions éclairées et arbitrer

- Déployer des techniques de créativité en recourant aux outils adaptés

- Travailler en étroite collaboration avec des équipes multidisciplinaires

- Savoir communiquer efficacement à l'écrit et à l'oral

Savoir-être

- Avoir le sens du relationnel pour communiquer efficacement auprès des équipes, du réseau, des acteurs de l’écosystème

- Avoir des capacités d’analyse, de synthèse et de transcription de l’information

- Avoir des capacités de conceptualisation

- Savoir déléguer

- Penser de manière créative et innovante, faire preuve de curiosité

- Faire preuve de leadership et de capacités à motiver, embarquer et guider les équipes

- Être polyvalent, savoir s'adapter rapidement aux changements

- Avoir le sens critique

• Niveau Niveau 6 Licence/diplômes équivalents

Réseau Canopé, opérateur du ministère de l’Éducation nationale et de la Jeunesse en charge de la formation tout au long de la vie des enseignants et de la communauté éducative, conçoit et met en œuvre une offre nationale de formations, en présentiel et à distance.

Construire aujourd’hui l’enseignement de demain
L’offre de Réseau Canopé s’adresse à tous les acteurs de l’éducation (enseignants, cadres, établissements, collectivités, associations, entreprises EdTech) pour répondre aux enjeux éducatifs et sociétaux contemporains.

Réseau Canopé a obtenu la certification Qualiopi, pour une durée de trois ans, pour son siège (situé à Chasseneuil-du-Poitou) et pour l’ensemble de ses 101 Ateliers Canopé répartis sur l’ensemble du territoire.

Notre réseau : une présence sur tout le territoire et à l’international
Réseau Canopé, établissement public administratif, dont le siège social est situé sur le site du Futuroscope (86), est composé de 11 directions territoriales correspondant aux régions académiques, de 5 directions académiques (Corse et Outre-mer) et de la Librairie de l’éducation située à Paris.

Les 101 Ateliers Canopé qui le composent accueillent l’ensemble de la communauté éducative dans des espaces innovants et connectés. Véritables fabriques pédagogiques, ils sont autant de lieux pour se former, expérimenter, échanger et se saisir de nouveaux outils pour enrichir sa pratique en étant accompagné par des experts pédagogiques, des médiateurs et des formateurs qualifiés.

Deux services dépendent également de Réseau Canopé : le Clémi (Centre pour l’éducation aux médias et à l’information) à Paris, et le Munaé (Musée national de l’Éducation), à Rouen.

Réseau Canopé à l’international accompagne et développe des actions de coopération éducative dans plus de 22 pays.

L’établissement est également en charge du programme européen de jumelages eTwinning pour la France, un programme utilisé par plus d’un million d’enseignants en Europe dont 70 000 en France.

La direction des produits de formation conçoit, développe et assure la promotion des produits de formation digitaux (contenus et contenants), en prise direct avec les retours des usagers. Elle produit de façon mutualisée les grains de formation audiovisuels et graphiques intégrant les ressources de formation et contenus asynchrones de Réseau Canopé. Elle conçoit et déploie une expérience d’apprentissage innovante en facilitant les parcours des utilisateurs grâce à une description fine de son offre. Elle prend en charge la mise en œuvre de commandes institutionnelles, locales et internationales ou de prestations.

• Poste ouvert aux titulaires de la fonction publique (mutation ou détachement), CDI de droit public ou contractuels.
• Pour les candidats contractuels, CDD d'un an renouvelable
• Localisation du poste : Paris
• Rémunération selon statut et expérience
• Variations périodiques de l'activité et accroissement de la charge de travail liés des évènements ou des manifestations
• Déplacements ponctuels sur l’ensemble du territoire
• Travail prolongé sur écran

Vacant à partir du 01/09/2025

Responsable d'entité dédiée au numérique

• Fonction publique : Fonction publique de l'État
• Employeur : Direction Interministérielle du Numérique (DINUM)
• Fonction publique : Fonction publique de l'État
• Employeur : Direction Interministérielle du Numérique (DINUM)
• Fonction publique : Fonction publique de l'État
• Employeur : Direction de l'évaluation, de la performance, de l'achat, des finances et de l'immobilier
• Fonction publique : Fonction publique de l'État
• Employeur : Caisse des Dépôts et Consignations (CDC)
• Fonction publique : Fonction publique Territoriale
• Employeur : Etablissements publics locaux
• Fonction publique : Fonction publique de l'État
• Employeur : PP-Direction des ressources humaines