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Résumé du poste
Une entreprise de sécurité recherche un Agent/Agente de sécurité pour sécuriser l'arrière des caisses dans un magasin. Les candidats doivent respecter certaines conditions, y compris avoir un casier judiciaire vierge, et le poste est accessible aux débutants. La formation est fournie par l'entreprise. Ce travail implique des horaires décalés, y compris la nuit et les week-ends. Une réunion d'information sera organisée pour les intéressés.
Qualifications
- Débutant accepté.
- Casier judiciaire vierge via la CNAPS.
- Les ressortissants étrangers doivent avoir un titre de séjour de 5 ans.
Responsabilités
- Sécuriser l'arrière des caisses.
- Tester le système de protection des marchandises.
- Exercer une surveillance préventive.
- Détecter des comportements potentiellement frauduleux.
- Participer à la procédure d'interpellation.
Connaissances
Actualisé le 17 décembre 2025
Rattaché au Chef de poste, vous avez en charge la sécurisation de l'arrière des caisses. Vous devrez :
- Tester avant chaque ouverture, à l'aide d'un antivol, le système de protection marchandises.
- S'assurer que les clients qui ont passé les terminaux de paiement ont acquitté le montant de la totalité des articles en leur possession.
- Exercer une surveillance préventive et dissuasive.
- Détecter les comportements potentiellement frauduleux et/ou dangereux.
- Participer à la procédure d'interpellation conformément aux dispositions de la législation en vigueur et notamment de l'article 73 du code de procédure pénale.
Vous serez formé‑e par l'entreprise à l'issue du processus du recrutement. La formation se déroule sur 11 semaines dans un centre de formation basé sur la ville de Templemars. Recrutement via la Méthode de Recrutement par Simulation (MRS).
ATTENTION CETTE OFFRE N'EST ACCESSIBLE QU'AUX PERSONNES N'AYANT AUCUN DIPLÔME DANS LA SÉCURITÉ. Contacter votre conseiller Emploi pour être positionné‑e.
Casier judiciaire vierge via la CNAPS. La loi n° 2021-646 du 25 mai 2021 : Les ressortissants étrangers ne peuvent demander une autorisation préalable que s'ils sont titulaires d'un titre de séjour depuis au moins 5 ans (art. 23).
Une réunion d'information est organisée le 05 janvier 2026 matin dans les locaux de France Travail de Tourcoing, pour vous positionner merci de vous rapprocher de votre conseiller. Ce recrutement se fait via la méthode de recrutement par simulation (MRS) où vous serez mis en situation par la biais d'exercices.
CDI, Contrat travail, Durée du travail 35H/semaine, Travail de nuit, Travail en horaires décalés, Travail les week-ends et jours fériés, Travail par roulement.
- Horaire brut : 11,88 Euros
- Débutant accepté
- Contrôler le fonctionnement d'un dispositif de sécurité
- Détecter et localiser tout individu ou tout comportement présentant une menace pour la sécurité ou la sûreté
- Evaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité
- Observer des faits, des évènements, des comportements
- Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients
- Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
- Sécuriser des personnes, des lieux et des biens par un système de vidéoprotection
- Sécuriser le public en cas d'incidents et alerter les services compétents de gendarmerie, pompiers
- B - Véhicule léger Ce permis est indispensable
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Activités de sécurité privée
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.