Environnement jobs in France

Babcock France (560 salariés, CA 200 M€) est une filiale du groupe international Babcock (26 000 collaborateurs, CA 4,4 Mds£), leader dans la fourniture de services d’ingénierie complexes et stratégiques dans les domaines aériens, terrestres, nucléaires et navals. Nous soutenons la défense nationale, sauvons des vies et protégeons les communautés. En France, nous assurons l’exploitation et l’entretien d’aéronefs, la maintenance d’équipements, la formation des pilotes et la réalisation de missions critiques pour de nombreux clients.

Notre activité comprend la maintenance et l’exploitation aérienne d’une flotte de 30 hélicoptères héliSMUR (EC135, EC145) répartis sur 21 bases SAMU, avec plus de 11 000 missions de secours annuelles, où nous sommes leaders en France. Nous assurons également le maintien en condition opérationnelle (MCO) des hélicoptères de la Gendarmerie nationale, de la Douane française et de la Sécurité Civile. En partenariat avec Dassault Aviation, sous l’appellation F-AIR 21, nous soutenons 26 avions PC-21 et une plateforme de simulation pour la formation des pilotes de chasse de l’Armée de l’air à Cognac. Nous assurons aussi la maintenance de matériels militaires pour le transit et la mise en œuvre d’aéronefs.

Dans le cadre de notre croissance, nous recrutons un(e) Responsable Informatique. La/le Responsable Informatique gère et coordonne les activités informatiques en France, en lien avec la DSI Groupe. Elle/Il veille au bon fonctionnement des systèmes, supervise les projets technologiques, participe aux développements et garantit la sécurité des données.

Vos principales missions :

1. Collaborer avec le Global IT pour déployer la feuille de route locale.
2. Superviser et former l’équipe support informatique en France.
3. Gérer et maintenir les systèmes et réseaux des sociétés.
4. Coordonner les projets informatiques (Infrastructure, systèmes applicatifs).
5. Fournir un support technique et résoudre les problèmes.
6. Assurer la sécurité des données et la conformité réglementaire.
7. Gérer les fournisseurs et ressources informatiques nécessaires à l’exploitation.

Nous proposons une couverture santé adaptée, un contrat de prévoyance, un accès au service Telus d’aide aux employés, des titres-restaurant, 2 jours de télétravail, des formations régulières, ainsi que des perspectives de carrière en France et à l’international. Notre culture valorise la curiosité, le courage, la bienveillance et la performance, dans un environnement inclusif où tous ont les mêmes opportunités.

Merci d’adresser votre CV et lettre de motivation au service Ressources Humaines : recrutement@babcockinternational.