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Prysmian Group
RESEAU EVEREST
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Boulanger
PUMA Group
StandUp Formation ??
Une entreprise de distribution recherche un(e) Sales Associate à Bordeaux. Vous serez chargé(e) de soutenir les clients B2B et de développer de nouvelles relations. Le poste requiert des compétences en communication en anglais et français, ainsi qu'une motivation pour la vente. CDD de 6 mois avec possibilité de CDI.
APERÇU:
En tant que Sales Associate, vous serez responsable du service à la clientèle quotidien et des activités de vente interentreprises (B2B) en soutenant le développement continu des clients existants et potentiels. Vous communiquerez la valeur des solutions de gestion des stocks afin de maintenir un carnet d'affaires tout en tirant parti de nouvelles opportunités.
RESPONSABILITÉS
Les responsabilités liées à ce poste vous permettront d'apprendre chaque jour quelque chose de nouveau. Les tâches comprennent, mais ne sont pas limitées à :
QUALIFICATIONS REQUISES POUR LE POSTE
Les compétences et qualifications suivantes sont requises pour ce poste :
FASTENAL VOUS OFFRE
Votre différence : Ce que nous recherchons c’est avant tout une personnalité !!!
Nos employés Fastenal vivent et travaillent selon les 4 valeurs culturelles suivantes
Ambition – Innovation – Integrity – Teamwork
ABOUT FASTENAL:
Plus de 20 000 employés et 2300 succursales dans le monde, Société de distribution spécialisé dans la fournitures industrielles et d’éléments de fixations destinés à une clientèle B to B.
Avec plus de 110 000 distributeurs dans le monde, Fastenal est le numéro Un mondial sur ce créneau.
En marge de notre croissance sur la scène internationale, nous croyons en l'aptitude d'accomplir des projets exceptionnels dont font preuve les gens lorsqu'on leur en donne les moyens. De cette philosophie découle une culture entrepreneuriale qui pousse chaque employé à exploiter sa propre entreprise, à conditionner sa propre réussite, et à s'élever au niveau de chef d'entreprise. Fastenal s'engage à former ses employés, à leur proposer une évolution de carrière en interne et à créer des opportunités favorables.
* Der Gehaltsbenchmark wird auf Basis der Zielgehälter bei führenden Unternehmen in der jeweiligen Branche ermittelt und dient Premium-Nutzer:innen als Richtlinie zur Bewertung offener Positionen und als Orientierungshilfe bei Gehaltsverhandlungen. Der Gehaltsbenchmark wird nicht direkt vom Unternehmen angegeben. Er kann deutlich über bzw. unter diesem Wert liegen.