Senior Tech Talent Acquisition Lead - AI Scale-up (Hybrid Paris)

Brief IA; Paris; Hybrid; EUR 88,000 - 115,000; Full time

Job summary

Brief IA à Paris recherche un(e) recruteur(se) expérimenté(e) pour piloter le recrutement technique et scientifique dans un environnement hypercroissant. Vous travaillerez en collaboration avec les hiring managers et les équipes locales pour cadrer les besoins et prioriser les recrutements sur plusieurs zones, tout en assurant une expérience candidat fluide et de haut niveau.

Le poste est en contrat full-time, localisé à Paris, avec un rythme hybride et démarrage asap, pour une durée initiale de

Qualifications

• Au moins 5 ans d'expérience en recrutement, idéalement en tech, scale-up ou environnement très concurrentiel.
• Solide expérience du recrutement de profils techniques et/ou scientifiques.
• Autonomie complète sur la conduite de recherches dans des marchés tendus.
• Approche data-driven : capacité à analyser les KPI pour optimiser le recrutement.
• Expérience du recrutement multi-sites et gestion de projets.

Responsibilities

• Attirer et engager des candidats à fort potentiel, sur plusieurs fonctions et zones géographiques.
• Piloter l'expérience candidat de bout en bout : clarté, réactivité et qualité à chaque étape.
• Travailler en binôme avec les hiring managers pour cadrer les besoins, fluidifier les process d'entretien et prioriser les recrutements.
• Prendre en charge des recrutements complexes et critiques, en contexte multi-sites.
• Exploiter la data pour identifier les tendances, les points de friction et les leviers d'amélioration.
• Proposer et mettre en place des améliorations sur les workflows, la documentation et les outils.
• Contribuer à des process et bonnes pratiques scalables.
• Représenter la marque employeur du client, en interne comme en externe.

Skills

Tech recrutement

Data-driven

Analyse KPI

Autonomie

Recrutement multi-sites

Tools

ATS moderne

LinkedIn Recruiter

Outils de planification

Outils IA de productivité

Job description

Brief IA à Paris recherche un(e) recruteur(se) expérimenté(e) pour piloter le recrutement technique et scientifique dans un environnement hypercroissant. Vous travaillerez en collaboration avec les hiring managers et les équipes locales pour cadrer les besoins et prioriser les recrutements sur plusieurs zones, tout en assurant une expérience candidat fluide et de haut niveau.

Le poste est en contrat full-time, localisé à Paris, avec un rythme hybride et démarrage asap, pour une durée initiale de