Responsable Infrastructure (F/H)

CNR; Lyon; On-site; EUR 52,000 - 64,000; Full time

Benefits offered by this job

Télétravail sous conditions

23 RTT

13e mois

Titres restaurants

Intéressement

Participation

Prime sur objectif

Job summary

CNR recherche son futur Responsable Infrastructures IT pour la direction Systèmes d'Information Numérique à Lyon. Vous dirigerez une équipe de 5 personnes et piloterez les projets d'infrastructures jusqu'à leur mise en production, en assurant le respect des délais et des coûts.

Vous disposez d’un bac+5 en informatique et d’environ 15 ans d’expérience en infrastructures IT, avec une expérience avérée en management et en pilotage de projets complexes.

Qualifications

• Formation bac+5 en informatique.
• Environ 15 ans d’expérience en infrastructures IT, systèmes et réseaux.
• Expérience confirmée en management d’équipe et pilotage de projets complexes.

Responsibilities

• Manager et piloter l’équipe Infrastructures : encadrer et accompagner l’équipe, prioriser les activités et piloter les budgets et les indicateurs de performance.
• Piloter les projets d’infrastructure : garantir leur réalisation dans les délais, maîtriser les risques et les ressources et accompagner les équipes dans le pilotage des projets.
• Gérer les prestataires et les engagements de service : suivre les contrats, les budgets, la qualité des prestations et la satisfaction des clients internes.
• Conduire la transformation des infrastructures : piloter les projets de renouvellement des architectures systèmes, réseaux, sécurité, sauvegarde et datacenters.

Skills

Gestion d'équipe infrastructures IT

Pilotage de projets

Infrastructures IT

Education

Bac+5 en informatique

Tools

CISCO

HPE

Microsoft

Azure

Hyper-V

VMware

Nutanix

Job description

Nous recherchons pour la Direction Systèmes d'Information Numérique notre futur.e :

Responsable Infrastructures IT (F/H) - CDI - Lyon 4ème

Vos missions principales seront :

• Manager et piloter l’équipe Infrastructures : Encadrer et accompagner l’équipe, développer les compétences, prioriser les activités et piloter les budgets et les indicateurs de performance,
• Piloter les projets d’infrastructure : Garantir leur réalisation dans les délais, maîtriser les risques et les ressources et accompagner les équipes dans le pilotage des projets,
• Gérer les prestataires et les engagements de service : Suivre les contrats, les budgets, la qualité des prestations et la satisfaction des clients internes,
• Conduire la transformation des infrastructures : Piloter les projets de renouvellement des architectures systèmes, réseaux, sécurité, sauvegarde et datacenters...

Rattaché.e au Responsable de Département Production et Cybersécurité, vous piloterez une équipe de 5 personnes.

Description du profil :

Votre profil : Vous disposez d’une formation bac+5 en informatique, vous justifiez d’environ 15 ans d’expérience en infrastructures IT, système et réseaux. Vous disposez d’une expérience confirmée en management d’équipe et en pilotage de projets complexes. Leader expérimenté.e, vous savez prioriser les activités et accompagner vos équipes dans la gestion de projets, avec une forte exigence sur le respect des délais et la qualité des livrables. Vous maîtrisez les environnements CISCO, HPE, Microsoft, Azure, Hyper-V, VMware et Nutanix.

Les avantages :

• La rémunération fixe débute à partir de 58K et est évolutive en fonction de votre profil et de votre expérience.
• En complément vous percevrez, un variable attractif comprenant; Intéressement, Participation et Prime sur objectif.
• CNR propose à ses collaborateurs un accord télétravail sous conditions, 23 jours de RTT, un 13e mois, des titres restaurants...

Le processus de recrutement :

Vous serez dans un premier temps contacté.e par l’équipe recrutement, puis rencontré.e pour un entretien RH et enfin un entretien métier avec le manager.

Nos engagements :

CNR favorise la diversité, l’inclusion et la mixité au sein de ses équipes, pour cela nous avons obtenu le label diversitédepuis 2014 qui témoigne de notre engagement. Nous sommes aussi engagés dans la démarche du Recrutement Circulaire, une approche innovante et responsable du recrutement.

Ce poste est ouvert à toutes et à tous.