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Qo|Up recherche un ingénieur DevOps / SRE pour renforcer la DSI de son client et maintenir en conditions opérationnelles une plateforme technique tout en participant à son amélioration continue. Localisation à Lyon, 3 jours sur site par semaine, rémunération indicative de 40 000€ annuels.
Le profil doit posséder une solide culture DevOps et savoir naviguer dans un écosystème hétérogène (Legacy et Moderne). Interaction avec l’équipe et les architectes pour optimiser l’infrastructure et les
Entreprise de Services du Numérique (ESN) multi-spécialiste, Qo|Up accompagne les entreprises dans la réussite de leurs projets digitaux.
Nous mettons à leur disposition les meilleurs experts du marché, partout en France.
Avec une approche centrée sur l’expertise et l’humain, Qo|Up tisse des connexions porteuses de sens.
Notre mission : concevoir ensemble des solutions innovantes et performantes pour appréhender les défis technologiques de demain.
Venez rejoindre notre communauté Qo|Ops, notre équipe spécialisée dans l’infrastructure IT et la cybersécurité, où nous construisons des solutions sécurisées, performantes et adaptées aux besoins spécifiques de nos clients.
Le défi ?
Renforcer la DSI de notre client par un ingénieur DevOps / SRE qui prendra en charge le maintien en conditions opérationnelles de la nouvelle plateforme technique tout en contribuant activement à son amélioration continue.
La maîtrise de l’ensemble de l’écosystème technique n’est pas indispensable. Nous recherchons avant tout un profil disposant d’une véritable culture DevOps, capable de comprendre rapidement un environnement technique hétérogène (Legacy & Moderne)
Un environnement Java legacy basé notamment sur CVS, BIRD et IBM WebSphere est également présent.
Localisation : Lyon / 3j TT par semaine
Rémunération : 40 000€
Avantages : prime vacances, titres-restaurant (10 € / 50 % employeur), mutuelle d’entreprise, 10 RTT, CSE
Démarrage : Courant Novembre
Parce que nous construisons des carrières avant de construire des missions.
Parce que nous croyons à l'expertise, à l'accompagnement et à la proximité.
Parce que nous voulons créer des connexions qui ont du sens.
Parlons-en !
Chez Qo|Up, nous sommes engagés dans une démarche responsable et inclusive.
Engagés en faveur de l'inclusion et de l'égalité des chances, nous mettons en place des mesures concrètes pour accompagner nos collaborateurs en situation de handicap. Ainsi, les personnes titulaires d'une RQTH bénéficient de 2 jours d'absence rémunérés par an pour réaliser leurs rendez-vous médicaux.
Nous veillons à offrir à chacun les mêmes opportunités d'évolution, dans le respect de la diversité des parcours et des singularités de chacun.
À ce titre, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.