Infirmier référent

FÉDÉRATION ADMR DE HAUTE-SAÔNE

Cirey

On-site

EUR 21,000 - 26,000

Full time

2 days ago
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Job summary

La Fédération ADMR de Haute-Saône recrute un(e) infirmier(ère) coordonnateur(trice) en EHPAD à Cirey-les-Bellevaux et Rioz. Vous garantissez des soins de qualité et assurez la coordination du dossier patient et des équipes.

Poste basé à l’EHPAD de Cirey les Bellevaux et Rioz, avec planning journalier et suivi de la démarche qualité. Le poste exige un diplôme d’Etat infirmier et une capacité à coordonner une équipe multidisciplinaire.

Qualifications

  • Diplôme d’État d'infirmier(e) exigé.
  • Sens de l’organisation et travail en équipe indispensable.
  • Expérience ou aptitude à la coordination pluridisciplinaire souhaitée.
  • Capacité d’écoute, d’analyse et d’anticipation.
  • Capacité d’adaptation et disponibilité, rigueur.
  • Maîtrise des outils informatiques : logiciels métiers, messagerie, ETICSS.
  • Permis de conduire exigé.

Responsibilities

  • Garantir des soins de qualité dans le respect de la déontologie.
  • Encadrer des stagiaires des instituts de formation.
  • Participer au suivi et à la mise en place de la démarche qualité.
  • Participer à des actions de prévention.
  • Tenir le dossier de soins informatique et le support papier.
  • Organiser le planning journalier de soins.
  • Élaborer et mettre à jour l’évolution de la dépendance et de l’évaluation des soins.
  • Transmettre des informations sur la situation du résident.
  • Évaluer la qualité des prestations des soins dispensés.
  • Participer aux astreintes.
  • Gérer les absences des salariés en l’absence du responsable.
  • Assurer la coordination du CRT.
  • Réaliser des évaluations à domicile.

Skills

Organisation
Travail en équipe
Coordination pluridisciplinaire
Écoute et analyse
Anticipation
Adaptabilité
Rigueur
Informatique

Education

Diplôme d’État d'infirmier(e)

Tools

Logiciels métiers
Messagerie
ETICSS

Job description

À propos de nous

L’ADMR est le premier réseau national associatif de service à la personne depuis plus de 70 ans. Chaque jour, nous venons en aide aux personnes âgées, malades ou en situation de handicap, mais aussi à des familles et des enfants. Grace à l’implantation de ses 24 associations et à l’engagement commun de ses 1 000 salariés, le réseau ADMR de Haute-Saône permet à plus de 13 000 familles et clients de bien vivre chez eux.

  • Garantir des soins de qualité dans le respect de la déontologie (veille documentaire)
  • Encadrer des stagiaires des instituts de formation de soins infirmiers
  • Participer au suivi et à la mise en place de la démarche qualité
  • Participer à des actions de prévention
  • Assurer la tenue du dossier de soins informatique et support papier
  • Organiser le planning journalier de soins
  • Elaborer et mise à jour de l’évolution de la dépendance (grille AGGIR) et de l’évaluation des soins (PATHOS) en collaboration avec le médecin coordonnateur
  • Transmettre des informations sur la situation du résident
  • Evaluer la qualité des prestations des soins dispensés aux résidents
  • Participer aux astreintes
  • Gérer les absences des salariés en l’absence de la responsable d’établissement
  • Assurer la coordination du CRT
  • Réaliser des évaluations à domicile
Profil

Poste basé au sein de l’EHPAD de Cirey les Bellevaux et Rioz

Mission
  • Garantir des soins de qualité dans le respect de la déontologie (veille documentaire)
  • Encadrer des stagiaires des instituts de formation de soins infirmiers
  • Participer au suivi et à la mise en place de la démarche qualité
  • Participer à des actions de prévention
  • Assurer la tenue du dossier de soins informatique et support papier
  • Organiser le planning journalier de soins
  • Elaborer et mise à jour de l’évolution de la dépendance (grille AGGIR) et de l’évaluation des soins (PATHOS) en collaboration avec le médecin coordonnateur
  • Transmettre des informations sur la situation du résident
  • Evaluer le qualité des prestations des soins dispensés aux résidents
  • Participer aux astreintes
  • Gérer les absences des salariés en l’absence de la responsable d’établissement
  • Assurer la coordination du CRT
  • Réaliser des évaluations à domicile

Poste à pourvoir à compter du 23 novembre 2026

Temps de travail mensuel : 151 heures 67 - Catégorie Technicien Agent de Maîtrise – Degré 2

Rémunération selon convention collective de branche de l’aide, de l’accompagnement, des soins et des services à domicile.

  • Titulaire du diplôme d’état d’infirmier(e)
  • Sens de l’organisation et du travail en équipe
  • Expérience ou aptitude à la coordination pluridisciplinaire
  • Capacité d’écoute, d’analyse, d’anticipation
  • Capacité d’adaptation
  • Adaptabilité, disponibilité, rigueur
  • Maîtrise des outils informatiques : logiciels métiers, messagerie, ETICSS
  • Permis de conduire exigé

Référence de l'offre : 8dukhezk1x

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