HRBP Luxe & Développement des Talents

Paris Society; Paris; Sur place; EUR 65 000 - 90 000; Plein temps

Résumé du poste

Paris Society, groupe hôtelier et de restauration de luxe, recherche un(e) HRBP pour un remplacement congé maternité, démarrage immédiat. Vous serez basé(e) à Paris et intégré(e) à l’équipe RH pour piloter les sujets quotidiens en lien avec les métiers et le business.

Vous avez au moins 5 ans d’expérience en RH généraliste, un esprit orienté business, et des qualités relationnelles pour collaborer avec les managers et les équipes.

Qualifications

• Minimum 5 ans d’expérience en RH généraliste.
• Orientation business et capacité à gérer l’urgence.
• Bonne capacité relationnelle avec managers et équipes.

Responsabilités

• Répondre aux problématiques RH quotidiennes avec les services Paie et Administration du personnel.
• Suivre les sujets disciplinaires avec les managers.
• Accompagner les managers dans les enjeux humains et le développement des équipes.
• Piloter les recrutements et proposer les formations nécessaires.
• Animer les revues de performance, talents et plans de succession.
• Gérer et négocier les sorties des collaborateurs.
• Déployer les process RH groupe et harmoniser avec les spécificités locales.
• Participer à des projets RH groupe, internationaux: intégration, mobilité, carrières, jeunes talents.
• Travailler dans le respect des valeurs du luxe et du service.

Connaissances

Expérience RH généraliste

Relationnel

Rigueur et exigence

Sens du service client

Description du poste

Paris Society, groupe hôtelier et de restauration de luxe, recherche un(e) HRBP pour un remplacement congé maternité, démarrage immédiat. Vous serez basé(e) à Paris et intégré(e) à l’équipe RH pour piloter les sujets quotidiens en lien avec les métiers et le business.

Vous avez au moins 5 ans d’expérience en RH généraliste, un esprit orienté business, et des qualités relationnelles pour collaborer avec les managers et les équipes.