Gestionnaire de Paie H/F

FAB Group; Saint-Lô; Hybrid; EUR 28,000 - 34,000; Full time

Benefits offered by this job

Télétravail 2 jours/semaine

Tickets-restaurant

Mutuelle avantageuse

Formations paie et droit social

Job summary

FAB Group à Saint-Lô recherche un gestionnaire de paie confirmé pour prendre en charge un portefeuille d'environ 45 clients et près de 300 bulletins de paie par mois dans un environnement multi-conventions.

Vous maîtrisez les éléments variables de paie, les déclarations sociales nominatives (DSN) et le suivi des contrats. Télétravail possible jusqu’à deux jours par semaine après intégration, avec des horaires flexibles et des formations régulières en paie et droit social.

Qualifications

• Formation en paie ou gestion des ressources humaines (titre professionnel ou équivalent).
• Expérience de 2 à 3 ans en cabinet ou multi-conventions.
• Bon relationnel et organisation.

Responsibilities

• Gérer un portefeuille d'environ 45 clients et ~300 bulletins de paie par mois dans un cadre multi-conventions.
• Établir les bulletins de salaire et réaliser les déclarations sociales nominatives (DSN).
• Rédiger les contrats de travail et les avenants, suivre les arrêts et indemnités.
• Répondre aux questions clients sur la paie et le droit social.
• Veiller aux évolutions légales et conventionnelles.

Skills

Gestion paie

Droit social

Relation client

Education

Formation paie / GRH

Tools

Logiciel paie

Job description

Entreprise

Vous souhaitez rejoindre un cabinet d'expertise comptable où expertise sociale, proximité client et esprit d'équipe sont au coeur du quotidien ?Implanté à Saint-Lô, notre client accompagne une clientèle diversifiée composée de TPE, PME, artisans, commerçants, associations et professions libérales.Vous intégrerez une structure d'environ 30 collaborateurs, disposant d'un pôle social de 6 gestionnaires de paie, encadrés par une responsable expérimentée.L'équipe évolue dans une ambiance conviviale et collaborative. Le management est accessible, les échanges sont réguliers et l'entraide fait partie intégrante du quotidien. Le cabinet privilégié une organisation équilibrée, des outils performants et un accompagnement personnalisé pour favoriser l'épanouissement de chacun.

Missions

Rattaché(e) à la responsable du pôle social, vous prenez en charge un portefeuille d'environ 45 clients, représentant près de 300 bulletins de paie par mois, dans un environnement multi-conventions.Vos principales missions seront :

• Collecter, contrôler et traiter les éléments variables de paie
• Établir les bulletins de salaire dans le respect de la législation sociale et conventionnelle
• Réaliser et contrôler les déclarations sociales nominatives (DSN)
• Gérer les formalités d'embauche et de sortie des salariés
• Rédiger les contrats de travail et avenants courants
• Assurer le suivi des arrêts de travail, absences et indemnités journalières
• Répondre aux questions des clients en matière de paie et de droit social courant
• Assurer une veille sur les évolutions légales et conventionnelles

Le plus du poste : un portefeuille diversifié, une équipe expérimentée et des échanges réguliers avec votre responsable pour partager les dossiers complexes et développer vos compétences.

Conditions

• CDI
• Rémunération : 28 000 à 34 000 EUR brut annuel, selon expérience
• Prime annuelle
• Télétravail possible jusqu'à 2 jours par semaine après intégration
• Horaires flexibles
• Tickets-restaurant et mutuelle avantageuse
• Formations régulières en paie et droit social
• Logiciel de paie performant et outils digitaux adaptés

Profil

Titulaire d'une formation en paie ou en gestion des ressources humaines (Titre professionnel Gestionnaire de paie, BTS, DUT ou équivalent), vous justifiez idéalement d'une expérience de 2 à 3 ans en cabinet comptable ou en environnement multi-conventions.Vous maîtrisez les mécanismes de paie, les déclarations sociales et les principales règles de droit du travail.Rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d'un bon relationnel, vous appréciez le contact client et savez gérer vos priorités. Votre esprit d'équipe et votre sens du service seront de véritables atouts.