Gestionnaire de Paie Confirmé H/F

Association pour la Realisation d Interv; Tergnier; Vor Ort; EUR 29.000 - 38.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Association pour la Realisation d Interv recherche un gestionnaire de paie confirmé H/F pour un remplacement maladie. Vous gérez la paie des salariés au sein de l'équipe RH, sous la supervision de la Responsable des Ressources Humaines et en lien avec la Direction Générale.

Vos missions incluent la saisie et le contrôle des bulletins, l'établissement des éléments de paie, la DSN et le suivi des arrêts de travail, avec une maîtrise du logiciel EIG et des outils bureautiques.

Qualifikationen

• Connaissance des règles en matière de paie.
• Maîtrise du logiciel de paie EIG.
• Connaissance du droit du travail et de la législation en vigueur.
• Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word).
• Connaissance de la Déclaration Sociale Nominative (DSN).

Aufgaben

• Collecter, contrôler et saisir les éléments variables.
• Établir et contrôler les bulletins de salaire dans le respect de la législation.
• Réaliser la DSN et échanger avec les organismes sociaux.
• Assurer le suivi des arrêts de travail et des IJSS.
• Constituer les dossiers de prévoyance et accompagner les salariés sur leur fiche de paie.

Kenntnisse

Rigueur & précision

Paie et DSN

Bureautique (Excel, Word)

Droit du travail

Intelligence administrative

Ausbildung

Licence pro mention métiers de la gestion et de la comptabilité

Tools

Logiciel de paie EIG

Excel/Word/PowerPoint

Jobbeschreibung

Nous recherchons un gestionnaire de paie confirmé H/F, dans le cadre d'un remplacement maladie.À propos du posteAu sein d'une association et d'une équipe RH, vous êtes chargé(e) de gérer la paie des salariés, sous la responsabilité de la Responsable des Ressources Humaines et en lien avec la Direction Générale.Les principales missions :Collecter, contrôler et saisir les éléments variablesÉtablir et contrôler les bulletins de salaire dans le respect de la législationGérer les soldes de tout compteÉditer et vérifier les états de paieClôturer la paie mensuelleRéaliser la DSN (Déclaration Sociales Nominatives)Échanger avec les organismes sociauxRéaliser l'OD de paieAccompagner les salariés dans la compréhension de leur fiche de paieAssurer le suivi des arrêts de travail, des IJSS, de la subrogation et du maintien de salaireConstituer les dossiers de prévoyancesCompétences :Connaissance des règles en matière de paieMaîtrise des outils bureautiques (Excel, Word)Connaissance du logiciel de paie EIG indispensableConnaissance du droit du travail et de la législation en vigueur

Experience: 5 An(s)Compétences: Législation sociale,Connaissance des avantages sociaux,Déclaration Sociale Nominative,Droit du travail,Gestion de la paie,Licence pro mention métiers de la gestion et de la comptabilité : comptabilité et paie,Logiciel de paie,Maîtrise des outils informatiques (Internet, messagerie électronique) et bureautiques (Word, Excel, PowerPoint),Etablir un bulletin de paie,Assurer le respect des normes légales et réglementaires,Intégrer les nouvelles réglementations dans les processus de paieQualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Autres activités des médecins spécialistesListe des qualités professionnelles:Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.