FORUM SAINT MAXIMIN 2026 Aide soignant(e) diplômé(e) (H/F)

S.E.D.N.A NANS LES PINS

Nans-les-Pins

Sur place

EUR 21 000 - 25 000

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Avantages offerts par ce poste

Restauration
CSE
Complémentaire santé

Résumé du poste

For forum Saint Maximin 2026, l'équipe S.E.D.N.A NANS LES PINS cherche un aide-soignant diplômé pour accompagner les résidents dans les gestes quotidiens et leurs soins. Travail en équipe pluridisciplinaire, soutien à l'autonomie et respect des protocoles établis.

Vous assurerez l'hygiène, la nutrition et les activités, avec une attention particulière à la sécurité et au bien‑être des patients. Contrat CDI, 35 heures, salaire brut mensuel autour de 2092,02 €, avantages et restauration inclus.

Qualifications

  • Diplôme d'État d'aide-soignant requis et formation indispensable.
  • Expérience d'1 an dans l'accompagnement des résidents souhaitable.
  • Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et à suivre les protocoles.

Responsabilités

  • Dispenser les soins d'hygiène et de confort au résident.
  • Participer à la prévention et au maintien de l'autonomie.
  • Aider à la prise des repas et soutenir les activités.
  • Transmettre les informations et suivre le plan de soin.
  • Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité.

Connaissances

Accompagner et soutenir les patients
Soins et surveillance
Hygiène et confort du résident
Aide à la prise des repas
Communication interpersonnelle
Règles et protocoles hospitaliers
Gestion du dossier patient
Prévention et sécurité du résident

Formation

Diplôme d'État d'aide-soignant
Baccalauréat ou équivalent Santé

Outils

Logiciels médicaux
Outils numériques

Description du poste

FORUM SAINT MAXIMIN 2026 Aide soignant(e) diplômé(e) (H/F)

FORUM SAINT MAXIMIN 2026 Aide soignant(e) diplômé(e) (H/F) 83 - NANS LES PINS

Offre n° 213SWRM
FORUM SAINT MAXIMIN 2026 Aide soignant(e) diplômé(e) (H/F)

L'aide-soignant(e) a pour mission d'accompagner la personne âgée dans l'accomplissement des gestes de la vie quotidienne, quel que soit son niveau d'autonomie.Il/Elle contribue à une prise en charge globale des personnes en liaison avec les autres intervenants au sein d'une équipe pluridisciplinaire.Il/Elle dispense des soins visant à répondre aux besoins d'entretien et de continuité de la vie de l'être humain et à compenser partiellement un manque ou une diminution d'autonomie de la personne.L'aide-soignant(e) s'occupe de la prise en charge du résident, des soins.1/ Description des missions et activités principales :Dispenser les soins d'hygiène et de confort nécessaires au bien-être physique et psychique du résidento Dispenser les soins d'hygiène et de confort nécessaire au bien-être physique et psychique du résidento Participer à la prévention (incontinence, escarres, fausses routes, dénutrition, déshydratation.)o Effectuer l'entretien et l'hygiène de l'environnement immédiat du résidento Aider et guider le résident dans ses déplacements en fonction de son autonomieo Répondre aux appels maladesContribuer au maintien de l'autonomie de la personne âgée dans sa vie quotidienne en mobilisant ses propres ressourceso Aider, si nécessaire, à la prise des médicaments sous formes orales sèches en concordance avec la prescription médicale et sous la responsabilité de l'infirmier(ère)o Aider à la prise des repas en fonction des régimes alimentaires et des capacités de la personneo Stimuler la participation des résidents aux activitéso Aider aux couchers et au lever en respectant au mieux les habitudes de vie du résidento Participer aux déplacements et installations du résident dans la vie quotidienne en fonction de ses besoinsEffectuer le suivi, les surveillances et la traçabilité des soins qui lui sont confiées, selon les règles de bonnes pratiques et/ou les protocoles s'ils existento Consulter et réaliser les transmissions écrites (Net Soins) et oraleso Communiquer tout changement dans l'état de la personne.o Respecter les protocoles et procédures.o Veiller à la sécurité du résident.Ecouter le résident et sa famille et exprimer une réponse adaptée et appropriée, dans son champ de compétenceso Veiller au bien-être et à la sécurité du résidento Être à l'écoute du résidento Orienter les familles et les résidents vers l'interlocuteur adapté à leur demandeo Collaborer aux échanges avec l'entourage des résidentso Participer à la régulation des troubles du comportement des résidentso Respecter, garantir et assurer l'intimité des résidentsCollaborer à des actions d'intérêt professionnel pluridisciplinaireo Participation et suivi du plan de soin et du projet de vie individualiséo Transmettre les informations permettant la personnalisation du projet de vie du résidento Appliquer des relations de travail cordialeso Suivre les réunions de synthèse, groupe de travail et formations interneso Effectuer le tutorat des élèves aides-soignantso Respecter le secret professionnel2/ Contributions :Particularités du poste :o Favoriser la vie sociale en application du projet institutionnel et en participant à l'animation, en collaboration avec l'ensemble de l'équipe.o Participer à l'évaluation de l'autonomie de la personne et élaborer en collaboration avec l'infirmier, le plan de soinso Participer à la mise en place du projet personnalisé d'accueil et d'accompagnement des résidents dont il prend soin.o A la demande de la direction, participe activement aux commissions, sessions de formation et d'information proposés au sein de l'établissement et applique les recommandations du CLAN, CLIN etc.et de manière générale toutes les directives SEDNA. Venez rencontrer l'employeur sur le Forum de Saint Maximin le 2/10/2026 à 9h

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Travail les week-ends et jours fériés
Travail le dimanche
Travail le samedi
Travail par roulement
Salaire

  • Salaire brut : Mensuel de 2092.02 Euros - (Dont prime de segur)
  • Restauration
  • CSE
  • Complémentaire santé
  • (Dont prime de segur)
Déplacements Déplacements: Jamais

Profil souhaité
Expérience
  • 1 An(s) Cette expérience est indispensable
  • Bac ou équivalent Santé- Diplôme d'état aide soignant Cette formation est indispensable
Compétences
  • Accompagner et soutenir les patients pour une intervention médicale ou un examen diagnostic
  • Accompagner le patient ou le résident pendant ses repas selon les besoins
  • Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
  • Assister l'infirmier lors de la réalisation de soins
  • Connaissance de l'écosystème sanitaire, médico-social et social
  • Connaissance des droits de l'homme et des libertés fondamentales
  • Connaissance des principes de la bientraitance
  • Connaissances de base des pathologies, du handicap et du vieillissement
  • Contribuer à promouvoir les pratiques de santé préventive
  • Créer une relation de confiance avec les patients
  • Diplôme d'Etat d'aide-soignant
  • Distribuer les repas et collations au patient ou résident selon les besoins ou la prescription médicale
  • Evaluer la douleur des patients et ajuster les soins
  • Gérer les situations d'urgence et fournir les premiers secours si nécessaire
  • Identifier, mettre en œuvre les actions de prévention et évaluer les risques
  • Informer, conseiller le patient ou la personne accompagnée dans la gestion de son environnement
  • Maintenir, favoriser le lien social de la personne
  • Modalités de prise en charge du patient
  • Normes environnementales relatives au tri des déchets
  • Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins et des activités
  • Renseigner les soins réalisés dans le dossier médical du patient ou de la personne accompagnée
  • Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
  • Respecter les protocoles de nettoyage et de désinfection
  • Respecter les règles d'éthique et de déontologie
  • Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • Règles d'hygiène et d'asepsie
  • Règles de confidentialité
  • Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient
  • Techniques d'accueil de la personne accompagnée
  • Techniques d'écoute active et de médiation
  • Techniques de communication interpersonnelle
  • Techniques de communication non verbale
  • Techniques de gestion du stress
  • Techniques de manipulation du patient
  • Trier et orienter les déchets selon leur traitement ou leur valorisation futurs
  • Utilisation de logiciels médicaux
  • Utiliser les outils numériques
  • Veiller à la bonne compréhension des consignes de soins aux patients
Savoir-être professionnels
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées
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