Directeur Directrice

MFR; Orléans; On-site; EUR 70,000 - 100,000; Full time

Job summary

La MFR recrute un Directeur(trice) pour impulser, coordonner et assurer la mise en œuvre du projet associatif. Sous l’autorité du Conseil d’administration, il/elle assure un leadership global et veille à la gestion financière, administrative et pédagogique de l’établissement.

Le/La candidat(e) doit démontrer une expérience significative en direction et en pilotage des ressources humaines, avec une vision stratégique et une forte capacité à fédérer les partenaires locaux autour des objectifs du

Qualifications

• Diplôme de niveau 6 (bac+3) ou 7 (bac+5)
• Expérience significative de direction
• Expérience en gestion RH et pilotage financier
• Connaissance des procédures RH et du milieu de la formation

Responsibilities

• Garantir le bon fonctionnement de l’établissement et la qualité de l’alternance
• Encadrer et accompagner l’équipe de 25 salariés
• Déployer le projet d’association et fédérer les acteurs autour des axes stratégiques
• Assurer la gestion budgétaire et financière avec une vigilance sur les financements
• Maintenir une relation transparente avec le Conseil d’administration
• Animer le dialogue social et renforcer la cohésion d’équipe
• Développer les partenariats et veiller à la veille réglementaire

Skills

Direction générale

Gestion RH

Pilotage financier

Rigueur administrative

Communication

Education

Diplôme bac+3/5

Job description

À la recherche de nouveaux talents, nous recrutons des professionnels pour accompagner notre mission et porter notre ambition.

Dans une association du mouvement MFR, l’emploi de Directeur(trice) a pour vocation d’impulser, de coordonner et d’assurer la mise en œuvre du projet de l’Association en lien avec le conseil d’administration. Il ou elle engage sa responsabilité auprès du conseil d’administration. Sous l’autorité de l’association, il ou elle maîtrise une vision globale de la MFR qu'il ou qu'elle dirige dans ses différentes dimensions (stratégie, management, organisation administrative, gestion, analyse financière, marketing, commercial, juridique, qualité …) et exerce une fonction générale et centrale qui s’articule autour de 4 missions : une mission d’animation de la vie associative , une mission de gestion de l’établissement, une mission de formation et une mission de relations extérieures. Professionnel de réseau, il s’implique dans la dynamique impulsée par le réseau des MFR et contribue activement à l'ensemble des projets transverses. Il met en œuvre son action dans le cadre des valeurs du mouvement MFR.

Compétences

ualification et expérience:

• Diplôme de niveau 6 (bac+3) ou 7 (bac+5)
• Expérience significative de direction
• Expérience de gestion des ressources humaines, matérielles et de pilotage financier rigoureux, avec maîtrise des outils bureautiques, administratifs et financiers
• Bonne connaissance des procédures RH
• Qualification pédagogique et connaissance du réseau MFR souhaitées
• Connaissance du milieu de la formation, du territoire et des partenaires locaux

Savoir-être et compétences psychosociales

• Capacité à travailler en équipe, à déléguer et à accompagner la délégation
• Capacité à impulser une dynamique collective au service du développement de l'association
• Autonomie, initiative, rigueur, sens de l'organisation et vision d'anticipation
• Aisance rédactionnelle
• Écoute, empathie, sens de l'accueil, disponibilité et qualités de communication
• Charisme et autorité naturelle
• Forte capacité relationnelle avec les familles, les partenaires, les autorités administratives et les élus locaux
• Sens du travail en réseau et pédagogie

Sous l'autorité du Conseil d'administration, vous serez garant(e) du bon fonctionnement de l'établissement et de la qualité de l'alternance. Vous assurerez :

• l'encadrement et l'accompagnement de l'équipe de 25 salariés, avec un management organisationnel, bienveillant et collaboratif, et un adjoint de direction à vos côtés
• le déploiement opérationnel du projet d'association, en fédérant l'ensemble des acteurs autour des axes stratégiques
• une réflexion stratégique sur la carte des formations, fondée sur l'analyse du territoire, pour diversifier l'offre
• la gestion budgétaire et financière de l'établissement, avec une vigilance sur le financement PRF 2027 et le recrutement de stagiaires en formation professionnelle continue
• une relation transparente et régulière avec le Conseil d'administration
• l'animation du dialogue social avec les nouveaux élus du CSE et le maintien de la cohésion de l'équipe
• le développement des partenariats avec les institutions, les entreprises, les familles et les acteurs locaux
• une veille réglementaire sur les dispositifs de formation.

Le mouvement des MFR considère et accompagne les trajectoires professionnelles de ses salariés en proposant notamment un large panel de parcours de formations favorisant le développement et l'acquisition de nouvelles compétences, promeut la prise de responsabilités, et propose des perspectives de mobilités géographiques et/ou fonctionnelles

Date de debut de contrat : lundi 1 février 2027

Temps de travail : CDI temps plein

Les MFR :

430 associations en France, engagées dans le champ de l’Économie Sociale et Solidaire, les MFR sont des associations qui œuvrent pour le développement des territoires en proposant des formations de la quatrième au bac plus 5. Former les jeunes et les adultes, développer leur savoir-être, leur citoyenneté, et leur permettre d'exercer un métier dans lequel ils pourront s'épanouir, telle est la mission que se donne chaque MFR.

Nos valeurs :

L'écoute, le respect, l'ouverture et la réussite… Ces 4 valeurs fondamentales sont bien plus que des engagements, ce sont nos fers de lance, des principes que nous faisons vivre au quotidien et que nous mettons systématiquement en pratique.

Située au 50 avenue du Président John Kennedy, à Orléans-La Source (Loiret), la MFR de l'Orléanais bénéficie d'un emplacement stratégique au cœur de la région Centre-Val de Loire. Elle allie accessibilité, vie étudiante et richesse culturelle.Implantée dans le quartier d'Orléans-La Source, la MFR se trouve à proximité du parc floral, de l'université et du campus scientifique, d'un tissu économique riche et de nombreux employeurs. Cela facilite la recherche de stages et d'entreprises d'accueil en alternance.L'établissement est facilement accessible grâce à la proximité des grands axes :A10 (Paris – Bordeaux)A71 (Orléans – Clermont-Ferrand)A19 (liaison est-ouest)RN20 (axe Paris – Orléans – Vierzon)Cette desserte permet un accès rapide depuis Paris (environ 1 h 15) et les grandes villes voisines.Côté transports en commun :La gare d'Orléans-Les Aubrais (ligne Paris – Orléans) et la gare d'Orléans-Centre sont accessibles en transports urbains.Le tramway et les lignes de bus du réseau Tao desservent le quartier d'Orléans-La Source.La gare de Fleury-les-Aubrais et les liaisons TER permettent de rejoindre Tours, Blois, Bourges et Paris.Il s'agit d'une association loi 1901 créée en 1964, sous contrat avec le ministère de l'Agriculture. Elle forme environ 220 apprenants dans les services à la personne, l'animation, les métiers du paysage et l'agriculture avec les formations suivantes:- Bac Pro SAPAT (formation initiale et apprentissage)- Titre Animateur en gérontologie (formation continue et apprentissage)- Brevet Professionnel Aménagement paysager (formation continue et apprentissage)- BP Responsable d'Entreprise Agricole (formation continue et apprentissage)- Accompagnement à la VAELe site compte deux bâtiments accessibles aux personnes en situation de handicap :un bâtiment pédagogique entièrement rénové de 2 800 m², avec self, salles informatiques, salles équipées de TBI, salle « pluriactivités », appartement pédagogique et salle de TP ;un internat de 25 chambres (50 places).Le site dispose aussi d'une serre et d'espaces de travaux pratiques. Les locaux sont régulièrement loués à des organismes partenaires et à des associations. Une équipe de 25 salariés répartis en 4 pôles fait vive l'établissement.La situation financière est saine et le climat social serein. L'équipe est engagée et dynamique, et la MFR est de plus en plus présente sur son territoire. L'établissement est certifié Qualiopi (renouvelé en janvier 2026) et porte le label Lucie RSO (renouvelé en avril 2026). Il est actif au sein du Mouvement des MFR et travaille régulièrement avec les MFR de Férolles et de Chaingy ainsi qu'avec toutes les MFR de la région.

Le Conseil d'administration réunit des parents d'élèves, des maîtres de stage et des représentants des branches professionnelles. Il est attaché aux valeurs de l'association : confiance, dynamisme, engagement, solidarité.

Le nouveau projet d'association s'organise autour de cinq axes :

• une gouvernance associative responsable et active
• un cadre éducatif et pédagogique qui aide chacun à trouver sa place dans sa formation, le monde professionnel et la société
• un réseau partenarial cultivé, pour faire de la MFR un acteur du développement local
• un équilibre vie personnelle et vie professionnelle, pour la réussite et le bien-être des équipes
• la promotion et la pérennisation d'une responsabilité sociétale des organisations

Les chantiers en cours :

• Poursuivre la dynamique associative avec les parties prenantes du territoire
• Consolider la dynamique partenariale et l'ouverture au monde, notamment avec la Région Centre-Val de Loire, la DRAAF et le consortium Erasmus+
• Diversifier l'offre de formation
• Décliner un projet éducatif à partir du projet d'association
• Mettre les statuts de l'association en conformité
• Intégrer les nouveaux moniteurs recrutés à la rentrée 2026

Le Mouvement MFR en quelques chiffres clés

420 Maisons

forment les jeunes en France Métropolitaine dans 18 secteurs d’activités

10500 Salariés

travaillent main dans la main en MFR pour former les jeunes

1 Centre national pédagogique

pour former les moniteurs et animer la recherche autour des questions liées à l’alternance.

Le mot du directeur de l’Union nationale des MFR

“Vous rejoignez des équipes formidables. Des équipes qui sont très investies, qui sont passionnées et qui obtiennent de très bons résultats.”