Directeur d'EHPAD H/F

Groupement d'EHPAD; Payzac; Sur place; EUR 41 000 - 50 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Rémunération compétitive

Résumé du poste

Groupement d'EHPAD recherche son Directeur(trice) d’EHPAD pour diriger un établissement en CDI et assurer une prise en charge chaleureuse et personnalisée des résidents. Vous piloterez une équipe pluridisciplinaire et veillerez à la qualité des soins et des prestations hôtelières.

Doté(e) d’un diplôme BAC+5 en medico-social et d’une expérience en encadrement, vous coordonnerez les activités, les ressources humaines et le budget, tout en renforçant l’image locale de l’établissement.

Qualifications

• Diplôme BAC+5 en medico-social exigé.
• Expérience en encadrement d’équipe requise.
• Connaissances des règles et obligations juridiques du secteur médico-social.
• Capacité à piloter le budget et les prestations.
• Maîtrise des outils de gestion et de communication interne.

Responsabilités

• Garantir une organisation efficace de l’établissement.
• Assurer la qualité des soins et des prestations hôtelières.
• Veiller au bien-être et à la sécurité des résidents.
• Promouvoir l’image de l’établissement dans l’écosystème local.
• Assurer la gestion administrative et financière de l’EHPAD.

Connaissances

Organisation

Adaptabilité

Relationnel

Communication

Savoir-être

Connaissances réglementaires

Gestion budgétaire

Formation

BAC+5 en medico-social

Description du poste

Nous sommes à la recherche de notre futur(e) Directeur(trice) d’EHPAD dans le cadre d’un CDI au plus tôt.

Au sein de notre établissement, vous êtes le garant d’une prise en charge chaleureuse et personnalisée pour nos résidents.

Diriger un EHPAD c’est être à la tête d’une équipe de soin pluridisciplinaire (personnel soignant, cuisinier, administratif, entretien...).

En tant que leader autonome, vous dirigez le projet d’établissement avec une vision stratégique. Votre maîtrise de la gestion et de la communication est essentielle pour évoluer efficacement dans ce contexte. Vous êtes soutenu par des fonctions support (informatique, comptabilité, commerce, ressources humaines…) afin de faciliter votre gestion au quotidien.

Vos missions:

• Garantir la bonne organisation de l'établissement
• Assurer la qualité des soins et la qualité des prestations hôtelières
• Être garant du bien-être et de la sécurité des résidents
• Promouvoir l'image de l'établissement dans l'écosystème local
• Assurer la bonne gestion administrative et financière

Formation souhaitée

Titulaire d'un diplôme de niveau BAC +5 en Medico social

Compétences

• Sens de l'organisation/ adaptabilité
• Relationnel/ communication/ savoir-être
• Curiosité
• Connaissances réglementaires/ juridiques (loi 2002-2, bases de droit du travail)
• Gestion budgétaire

Rémunération

à partir de 45 000€/annuel selon expérience

Expérience

minimum 1 an en medico-social, avec expérience en encadrement d’équipe