Directeur CFPPA (H/F)

Campus Agronova

Précieux

Sur place

EUR 28 000 - 39 000

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Avantages offerts par ce poste

Logement sur nécessité de service
Complémentaire santé

Résumé du poste

Campus Agronova recherche un Directeur de centre de formation afin de piloter l’ensemble des activités du centre, notamment le volet administratif, pédagogique et financier. Le poste implique l’élaboration et la mise en œuvre d’un projet ambitieux, avec gestion des ressources humaines et une liaison étroite avec les partenaires publics et privés.

Le titulaire assure l’accueil et le suivi des apprentis et stagiaires, organise les budgets, les contrôles qualité et les délibérations, et répartit le

Qualifications

  • Expérience en direction ou gestion d’un centre de formation.
  • Bonne connaissance du cadre légal de l'apprentissage et de la formation continue.
  • Capacité à piloter des projets et à coordonner des équipes.

Responsabilités

  • Construire et mettre en œuvre le projet du centre.
  • Gérer les ressources humaines et l'administration.
  • Suivre les activités pédagogiques et l'accueil des stagiaires.
  • Préparer les budgets et délibérations.

Connaissances

Stratégie opérationnelle
Évaluation organisationnelle
Planification
Pilotage partenariats
Communication interne/externe
Relations interlocuteurs

Outils

Gestion administrative
Gestion budgétaire
Réglementation apprentissage

Description du poste

  • Construire un réseau d'acteurs pour promouvoir et développer les activités du centre (taxe d'apprentissage, segments de marchés privés...).
  • Concevoir, organiser et animer le travail nécessaire à l'élaboration, à la mise en œuvre, au suivi et à l'évaluation du projet de centre.
  • Organiser, coordonner et contrôler l'ensemble des activités du centre : gestion des ressources humaines, fonctionnement pédagogique, accueil et vie dans le centre, organisation et planification administrative.
  • Gérer le fonctionnement administratif et par délégation du (de la) directeur(trice) de l'établissement le fonctionnement financier d'un centre.
  • Concevoir, organiser et gérer des actions en réponse à des commandes publiques ou privées.
  • Organiser la vie des stagiaires et /ou des apprentis, faire respecter le règlement intérieur et coordonner le suivi en entreprise.
  • Organiser, planifier et superviser le travail administratif dans le centre dans le respect des commandes et des échéances.
  • Préparer et présenter dans les instances de concertation et de validation, les budgets primitifs, les décisions modificatrices et autres délibérations.

300 apprentis plus formation continue ; équipe de 55 personnes (formateurs et administratifs).

Le poste de Directeur de centre de formation est catégorie A : logement par nécessité de service sur le site de Saint Genest Malifaux. Le temps de travail sera réparti entre le site de Précieux et site de Saint Genest Malifaux.

Horaire cadre de la fonction publique.

Savoir-faire
  • Élaborer une politique et une stratégie
  • Évaluer une situation dans une structure
  • Planifier une activité et prioriser
  • Piloter une activité partenariale
  • Communiquer en informant pour promouvoir une action
  • Communiquer en dialoguant avec des interlocuteurs variés
Savoir-être
  • Capacité à communiquer
  • Sens de la pédagogie
  • Aisance relationnelle
  • Sens de l'organisation
Profil souhaité

Expérience

Compétences
  • Connaissances du fonctionnement administratif
  • Connaissances politiques
  • Connaître les filières et les organisations pro.
  • Connaître les métiers, le marché de l'emploi
  • Connaître les outils de la comptabilité et gestion
  • Ingénierie de formation et de développement
  • Processus de construction d'une action formation
  • Réglementation juridique de l'apprentissage
  • Réglementation juridique de la formation continue
  • Démarches qualité, culture de l'évaluation
Permis

B - Véhicule léger

Informations complémentaires
  • Secteur d'activité : Enseignement secondaire technique ou professionnel
Entreprise

Enseignement secondaire technique ou professionnel (50 à 99 salariés)

Conditions du poste
  • CDD - 12 Mois
  • Travail en journée
  • 2 500,00 € - 3 500,00 € / mois sur 12 mois
  • Complémentaire santé
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