Chef(fe) de cuisine F/H

WeRecruit; Aix-en-Provence; Sur place; EUR 42 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

WeRecruit recherche un Chef(fe) de cuisine pour notre prochaine ouverture, chargé de concevoir la carte en fonction des produits de saison et de coordonner les différentes étapes de production pour assurer un service fluide.

Le poste implique la gestion des fiches techniques, l listing des allergènes, et une veille culinaire afin de soutenir l’identité de la maison et attirer des profils ambitieux. Travail en équipe, respect des normes HACCP et optimisation des coûts sont essentiels.

Responsabilités

• Concevoir la carte du restaurant en fonction de la saisonnalité des produits
• Coordonner les différentes étapes de production et veiller au bon déroulement et à la fluidité du service en cuisine (qualité des plats, présentation)
• Créer et mettre à disposition des fiches techniques, communiquer et lister les différents allergènes présents
• S’adapter aux commentaires et requêtes des clients, se tenir informé des tendances du marché
• Veille culinaire, salons, identité culinaire de la maison, utile pour attirer des profils ambitieux
• Terroir provençal, constance dans la régularité et dans l'approvisionnement (filières locales, circuits courts)

Description du poste

Nous recherchons notre Chef(fe) de cuisine pour notre prochaine ouverture !

Gestion financière et analytique:

• Gestion des ratios food cost
• Analyse des ventes, inventaires
• Budget cuisine, construction des prix de vente
• Gestion du gaspillage alimentaire

Collaboration et transversalité:

• Les équipes de salle & Cuisine (briefings, allergènes, ruptures)
• la direction, les chefs de service
• L'événementiel/commercial, la communication/marketing, et la comptabilité/achats pour le circuit des factures fournisseurs.

Production culinaire:

• Concevoir la carte du restaurant en fonction de la saisonnalité des produits
• Coordonner les différentes étapes de production et veiller au bon déroulement et à la fluidité du service en cuisine (qualité des plats, présentation…)
• Créer et mettre à disposition des fiches techniques, communiquer et lister les différents allergènes présents
• S’adapter aux commentaires et requêtes des clients, se tenir informé des tendances du marché
• Veille culinaire, salons, identité culinaire de la maison, utile pour attirer des profils ambitieux.
• Terroir provençal, constance dans la régularité) et dans l'approvisionnement (filières locales, circuits courts).

Approvisionnement, hygiène et gestion des stocks:

• Sélectionner les fournisseurs et commander les produits
• Mettre en place et faire respecter les normes d’hygiène et de sécurité (règlement intérieur, normes HACCP, chaîne du froid)
• Gérer les stocks, contrôler les rotations, ainsi qu’organiser les espaces de stockage
• Optimiser les coûts de production en utilisant les différentes données de gestion (coût d’achat, prix de revient …)

Gestion d'équipe:

• Superviser les activités de sa brigade
• Etablir les plannings de travail et de repos des employés en s’adaptant à l’activité prévisionnelle et suivant la législation
• Analyser et évaluer le travail des équipes
• Mettre en place et maintenir une ambiance professionnelle agréable, assurer l’équilibre général de travail, la cohésion, la communication et la motivation des équipes, dans le but de limiter le turn over
• Transmettre son savoir-faire, former sa brigade et gérer le recrutement de son service
• Collaborer avec l’équipe de salle pour garantir la satisfaction des clients
• Suivre les coûts de personnel, gérer la masse salariale du service

Autre:

• Veiller à la bonne utilisation et au respect du matériel mis à disposition, ainsi qu’à l’hygiène et à la propreté des espaces (stockage et production)
• Mettre en œuvre tous les moyens à votre disposition pour garantir la satisfaction de notre clientèle, et optimiser sa fidélisation
• Veiller à atteindre le chiffre d’affaires budgétisé pour l’exercice en cours