Chargé(e) Développement RH | Recrutement, ATS & Conseil

Actual group; Paris; Hybrid; EUR 40,000 - 43,000; Full time

Benefits offered by this job

Titres restaurant

Mutuelle d'entreprise

Job summary

Actual group recherche un chargé RH polyvalent à Paris, axé recrutement, marque employeur et déploiement d’un ATS Teamtailor. Vous serez l’interlocuteur privilégié des managers, apportant conseil juridique et support administratif sur les contrats et la paie.

Vous piloterez l’intégration et l’onboarding, veillerez à une expérience candidat de qualité et participerez aux projets RH structurants. Poste en intérim de 2 mois avec possibilité de prolongation, cadre et rémunération attractive.

Qualifications

• Formation Bac+5/ Master RH et expérience confirmée sur des postes similaires.
• Maîtrise des processus de recrutement et des outils RH/ATS.
• Connaissances solides en droit du travail et relations sociales.
• Capacité à conseiller les managers et à piloter des projets RH.

Responsibilities

• Piloter l’intégralité du processus de recrutement (sourcing, entretiens, propositions).
• Piloter le déploiement et l’administration de l’ATS Teamtailor (paramétrage, workflows, formation).
• Animer la marque employeur et améliorer l’expérience candidat avec l’équipe RH.
• Conseiller les managers, accompagner les besoins en recrutement et l’intégration (onboarding).
• Assurer le lien avec l’équipe ADP pour les dossiers contrats, paie et entrées/sorties.

Skills

Recrutement

Marque employeur

ATS Teamtailor

Conseil droit du travail

Relations sociales

Accompagnement managers

Gestion du temps et priorités

Education

Bac+5 / Master 2 RH

Tools

Teamtailor

ADP

Job description

Actual group recherche un chargé RH polyvalent à Paris, axé recrutement, marque employeur et déploiement d’un ATS Teamtailor. Vous serez l’interlocuteur privilégié des managers, apportant conseil juridique et support administratif sur les contrats et la paie.

Vous piloterez l’intégration et l’onboarding, veillerez à une expérience candidat de qualité et participerez aux projets RH structurants. Poste en intérim de 2 mois avec possibilité de prolongation, cadre et rémunération attractive.