ASSISTANT(E)

CAP EMPLOI 44; Nantes; Hybride; EUR 16 000 - 26 000; Temps partiel

Résumé du poste

Diverséa Conseil recrute un(e) Assistant(e) de gestion administrative en CDI à Nantes. Poste à temps partiel, 40 à 60% de l’emploi, avec télétravail possible après formation et présence au bureau selon planning.

Vous assurerez le suivi administratif (facturation, pièces comptables), la gestion des devis, et le soutien à l’équipe. Profil formé et expérimenté en assistanat, idéalement connaissance des TPE, rigueur et sens de l’organisation requis.

Qualifications

• Formation et expérience dans le rôle d’assistance, idéalement connaissance des TPE.
• Maîtrise des outils bureautiques et de la gestion administrative.
• Bonne organisation et autonomie.

Responsabilités

• Suivi des factures et préparation des pièces (comptabilité, appels d’offres).
• Gestion des documents sociaux et classement.
• Soutien à l’organisation d’événements et à la communication interne.
• Participation à la dynamique d’équipe et au suivi des actions.

Connaissances

Gestion administrative

Autonomie

Rigueur

Organisation

Formation

Formation en assistance

Outils

Bureautique

Description du poste

Offre d'emploi n°783ALP

ASSISTANT(E)

location_on NANTES integration_instructions Assistant / Assistante de gestion administrative event publié le 08 septembre 2026

Descriptif de poste

edit_note Type de contrat Contrat à durée indéterminée schedule Durée du travail TEMPS PARTIEL 40 à 60 % d'un ETP temps partiel payments Salaire brut Salaire brut : Le salaire sera envisagé en fonction, en cohérence avec la grille salariale de notre

DIVERSÉA Conseil

Recherche ASSISTANT(E) CDI - NANTES (proche cathédrale)

Le Cabinet Diverséa Conseil Est Engagé Sur Les Questions Sociales, Sociétales Et Environnementales, Le Cabinet Est Spécialisé Sur Les Questions De Diversité (handicap, Intergénérationnel, Égalité Femmes/hommes, Etc.) Et De Santé Au Travail. Il Intervient Sur La Région Grand Ouest, Principalement En Pays De La Loire, Sur

• L’insertion et le maintien en emploi des travailleurs handicapés via la réalisation d’études ergonomiques (prestataire de l’Agefiph et du FIPHFP en région),


• Le diagnostic et le conseil sur les politiques d’emploi et de diversité,


• La sensibilisation et de formation sur la diversité et la santé au travail,


• La prévention des risques professionnels (TMS, RPS, QVCT, etc.)

Les attentes du poste :

• La gestion administrative : suivi des facturations, préparation de pièces (comptabilité, appels d’offre, etc.), recueil et classement des documents (dépenses, notes de frais, etc.), vérification et communication des données sociales,


• La gestion commerciale : suivi du fichier clients et des devis, des actions de prospection, recueil de la satisfaction, suivi et analyse des données de réalisation,


• La communication : soutien à l’organisation d’évènements, à la communication sur les réseaux sociaux, le maintien à jour du site internet ou à la réalisation d’actions ponctuelles,


• La gestion quotidienne : participation à la dynamique d’équipe, suivi et soutien sur les actions en cours, participation aux temps collectifs, compte-rendu et suivi des actions, etc.

Le profil recherché :

Nous recherchons une personne compétente et motivée par les enjeux qui nous réunissent au sein du cabinet.

Formée et expérimentée dans le rôle d’assistance, avec idéalement une bonne connaissance des TPE.

Le poste implique rigueur, sens de l’organisation, maîtrise des outils bureautiques, autonomie, aisance relationnelle et créativité.

Nous sommes ouvertes à une diversité de profils et prêtes à adapter les caractéristiques du poste à des besoins spécifiques si nécessaire.

• Conditions d’emploi


• Temps partiel de 40 à 60% selon profil avec rythme à définir,


• Le salaire sera envisagé en fonction, en cohérence avec la grille salariale de notre convention collective (syntec).


• Formation et expérience dans le secteur de l’assistanat,


• Idéalement, bonne connaissance des TPE,


• Démarrage envisagé pour octobre 2026.


• Présence au bureau souhaité au bureau les lundis (journée de réunion)


• Temps partiel répartis sur le lundi, mardi, jeudi ou vendredi


• Télétravail possible après la période de formation (6 mois-12 mois) pas de télétravail à 100%

Profil souhaité

Expérience

Formée et expérimentée dans le rôle d’assistance, avec idéalement une bonne connaissance des TPE.

Conditions et aptitudes

Aptitudes sensorielles : Travail sur écran Posture de travail : Travailler en position assise Tolérance de travail : Travailler en équipe

Informations complémentaires

• Qualification : choisir