Alternance Chargé RH - Paris (F/H)

ISCOD ALTERNANCE

Paris

On-site

EUR 12,000 - 17,000

Full time

6 days ago
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Benefits offered by this job

Formation prise en charge à 100% par l

Job summary

L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, spécialisée dans la restauration rapide, un(e) Assistant RH en alternance à Paris 75001. Poste basé à Paris et rémunération selon le niveau d'études et l'âge, formation prise en charge à 100% par l'entreprise.

Choisissez l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD et préparez une formation diplômante reconnue par l'État, de niveau 4 à 7 (Bac à Mastère).

Qualifications

  • Expérience dans l'administration du personnel.
  • Réactif(ve) et capable de gérer plusieurs tâches.
  • Éligible à une formation Bac+2 à Bac+5 (diplôme en cours ou validé).

Responsibilities

  • Préparer contrats, avenants et courriers RH.
  • Suivre les dossiers du personnel et mettre à jour les registres.
  • Gérer absences, congés et éléments variables de paie.
  • Répondre aux demandes des salariés et des managers.
  • Diffuser les annonces, trier les candidatures et préqualifier les profils.
  • Participer aux références, à l'intégration et au suivi des nouveaux arrivants.
  • Suivre les obligations RH, les échéances légales et l'organisation des formations.

Skills

Administration du personnel
Réactif

Education

Bac+2 à Bac+5

Job description

Description :

L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, spécialisée dans la restauration rapide, un.e Assistant RH, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat, de niveau 4 à niveau 7 (Bac, Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5).

Choisissez l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD !

Missions :
  • Préparer contrats, avenants et courriers RH.
  • Suivre les dossiers du personnel et mettre à jour les registres.
  • Gérer absences, congés et éléments variables de paie.
  • Répondre aux demandes des salariés et des managers.
  • Diffuser les annonces, trier les candidatures et préqualifier les profils.
  • Participer aux références, à l'intégration et au suivi des nouveaux arrivants.
  • Suivre les obligations RH, les échéances légales et l'organisation des formations.
Profil :

Vous êtes le ou la candidat(e) idéal(e) si :

  • Vous avez une expérience dans l'administration du personnel
  • Vous êtes réactif(ve)
  • Vous êtes éligible à une formation Bac+2 à Bac+5 (diplôme validé ou en cours de validation)

Poste basé à Paris (75001)

Rémunération selon niveau d'études + âge. Formation prise en charge à 100% par l'entreprise.

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