AIDE SOIGNANT (H/F)

EHPAD LE GONFALON; Saint-Anthème; Sur place; EUR 18 000 - 23 000; Temps partiel

Résumé du poste

L'EHPAD LE GONFALON à Saint-Anthème recherche un Aide-soignant pour dispenser des soins de prévention et confort auprès des résidents. Le poste en CDD à temps partiel (28h/semaine) propose des horaires décalés. Le candidat doit avoir un CAP, BEP ou équivalent en aide-soignant. Les débutants sont acceptés, et une formation essentielle est requise. Le salaire est basé sur la grille Fonction Publique avec prise en compte de l'ancienneté.

Qualifications

• Débutant accepté.
• Formation Aide-soignant indispensable.
• Compétences en soins d'hygiène et accompagnement des patients.
• Connaissance des dispositifs médicaux souhaitée

Responsabilités

• Dispense des soins de prévention et de confort.
• Administre les médicaments en l'absence de l'infirmière.
• Contribue à préserver l'autonomie et le bien-être des patients.
• Administre les médicaments en dehors de la présence de l'infirmière (soirs et week-end).
• Travaille soit du matin de 6h40 à 14h10, soit de l'après‑midi de 14h à 21h.

Connaissances

Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne

Apporter une assistance technique à l'équipe médicale

Distribuer les repas et collations aux patients/résidents

Réaliser des soins d'hygiène corporelle

Gérer une situation d'urgence

Nettoyage espaces

Gestion d'urgence

Manipulation matériel médical

Mesure paramètres vitaux

Soins d'hygiène

Rédaction compte rendu

Formation

CAP, BEP ou équivalent Aide-soignant

Formation aide-soignant(e) indispensable

Outils

Matériel médicalisé

Description du poste

Missions du poste

• Dispense des soins de prévention et de confort aux personnes admises à l'EHPAD.
• Participe à la gestion et à l'environnement de la personne.
• Contribue à préserver ou restaurer la continuité de la vie, l'autonomie et le bien‑être de la personne.
• Administre les médicaments en dehors de la présence de l'infirmière (soirs et week-end).
• Travaille soit du matin de 6h40 à 14h10, soit de l'après‑midi de 14h à 21h.

Type de contrat: CDD de 6 mois, temps partiel 28h/semaine, horaires décalés (matin 6h40‑14h10 ou après‑midi 14h‑21h).

Partie salaire: suivant la grille Fonction Publique + reprise d'ancienneté.

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté.
• CAP, BEP et équivalents Aide‑soignant/DIPLOME AIDE SOIGNANT(E) – formation indispensable.

Compétences

• Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne.
• Apporter une assistance technique à l'équipe médicale.
• Distribuer les repas et collations aux patients/résidents selon les besoins ou la prescription médicale.
• Désinfecter et décontaminer un équipement.
• Entretenir un outil ou matériel.
• Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local.
• Gérer une situation d'urgence.
• Manipuler un équipement médicalisé.
• Mesurer les paramètres vitaux du patient ou résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier.
• Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention.
• Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité.

Savoir‑être professionnels

• Faire preuve de rigueur et de précision.
• Faire preuve d'autonomie.

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié.
• Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées.