AGENT ADMINISTRATION PERSONNEL

Civils de la Défense - Ministère des Armées; Lyon; On-site; EUR 32,000 - 42,000; Full time

Job summary

Civils de la Défense - Ministère des Armées recherche un agent chargé de l’administration et de la gestion des personnels militaires. Le poste s’inscrit dans la division organique (DORG) et relève du BRHC, avec application des règles en vigueur et des procédures prédéfinies.

Il implique discrétion, rigueur et organisation, ainsi que l’adaptation aux délais et évolutions fréquentes en matière de gestion des ressources humaines. Des débutants motivés peuvent postuler.

Qualifications

• Expérience en gestion administrative ou RH du personnel militaire est un plus.
• Débutants motivés acceptés.

Responsibilities

• Assurer la gestion de l’ensemble des actes administratifs du personnel militaire (PM).
• Vérifier et mettre à jour les dossiers individuels uniques (DIU) des PM.
• Assurer l’expertise RH PM de premier niveau (réponse aux agents et SHD).
• Fiabiliser les outils de suivi RH du bureau en matière de personnels militaires.
• Assurer la suppléance des gestionnaires RH PC.

Skills

Discrétion

Rigueur

Organisation

Gestion RH

Job description

Vos missions en quelques mots

Au sein de la division organique (DORG), placé sous l’autorité du chef de bureau ressources humaines de commandement (BRHC), le titulaire du poste assure toutes les opérations relatives à l’administration et à la gestion des personnels militaires qui lui sont demandées en conformité avec la réglementation en vigueur et en applique les procédures prédéfinies. Il doit en permanence s’adapter aux délais contraignants, ainsi qu’aux évolutions très fréquentes en matière de gestion des ressources humaines. Afin de préserver les droits et les conditions de travail optimales pour les administrés, il doit faire preuve de discrétion, de rigueur et être parfaitement organisé.

En fonction secondaire, il assure le traitement et le suivi des actes administratifs lors de l’absence des gestionnaires des RH PC

• Assurer la gestion de l’ensemble des actes administratifs du personnel militaire(PM).
• Vérifier et mettre à jour les dossiers individuels uniques (DIU) des PM
• Assurer l’expertise RH PM de premier niveau (réponse aux agents et SHD)
• Fiabiliser les outils de suivi RH du bureau en matière de personnels militaires
• Assurer la suppléance des gestionnaires RH PC

Profil recherché

Une première expérience en gestion administrative ou RH du personnel militaire est un plus, mais des débutants motivés sont acceptés.