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Social Media Manager
Desde el Grupo Ana Ivars se precisa ampliar el departamento de Social Media e incorporar a un nuevo profesional Social Media Manager con experiencia demostrable.
La incorporación al puesto será de forma presencial en nuestras oficinas ubicadas en Alicante (España), por lo que es imprescindible residir en Alicante o alrededores.
El Social Media Manager será la persona encargada de planificar y crear la estrategia de acción en redes sociales, desarrollar y redactar los contenidos de la misma, publicarlos y monitorizar los resultados.
Es IMPRESCINDIBLE que tengas conocimientos y experiencia en el sector del marketing digital y con marcas personales de referencia, con experiencia de al menos 3 años.
Las tareas a desempeñar serán:
- Desarrollo de estrategia de contenidos según red social y objetivos marcados
- Calendarización de los contenidos
- Creación de los contenidos tanto en texto, imagen o vídeos verticales
- Publicación y gestión de comunidad
- Coordinación con el resto de equipo del departamento
Es fundamental que seas una persona CREATIVA y apasionada de la estrategia y redes sociales.
Requisitos mínimos:
- Experiencia laboral demostrable como Social Media Manager de al menos 3 años
- Experiencia con las siguientes redes sociales: Instagram, Facebook, LinkedIn, Twitter, TikTok, YouTube y Pinterest.
- Graduado o Licenciado en Marketing, Publicidad y RRPP o similar
- Disponibilidad para trabajar en nuestras oficinas de Alicante
Queremos que te unas a nuestro grupo, formado por diferentes proyectos y en constante crecimiento. Trabajamos desde la agencia con empresas líderes en su sector y esa misma filosofía la extendemos a todas las áreas.
Seguridad, crecimiento profesional y conciliación.
- Contrato indefinido desde el primer día (creemos en las relaciones a largo plazo)
- Formación continua: apostamos por tu crecimiento, por ello tú eliges la formación que quieres realizar y nosotros la ponemos a tu disposición (abonamos el 100%)
- Trabajar en los diferentes proyectos que conforman el grupo
- Asistencia a eventos propios del grupo y de referencia del ámbito digital
- Crecimiento profesional y personal continuo
- Cultura de equipo colaborativo, donde todas las propuestas son importantes.
Desde nuestros inicios nos encontramos en continuo crecimiento y sobre la mesa tenemos grandes objetivos para los próximos años. ¿Te unes?
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.
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