Riesgos Laborales ofertas em Espanha

El grupo TÜV Rheinland, como proveedor sostenible e independiente de ensayos, inspección, certificación, consultoría y formación es líder a nivel mundial, garantizando la calidad y seguridad desde hace más de 150 años, con una plantilla superior a 24.000 empleados.

En TÜV Rheinland Ibérica, buscamos Supervisor de Seguridad en Obra (H / M / X)

Descripción del puesto

Buscamos una persona con titulación técnica, técnico superior o máster universitario que además cuente con titulación Máster Superior en Prevención de Riesgos Laborales con al menos la especialidad de Seguridad en el Trabajo, para la realización de trabajos en el campo de la ingeniería energética (oil and gas, renovables...). Los trabajos están relacionados con la seguridad industrial, en concreto supervisiones de seguridad en trabajos de limpieza de esferas de GLP.

• Visita, inspección, realización de encuesta de evaluación y emisión de informes.
• Auditorías, inspecciones y supervisiones de seguridad en las obras o centros de trabajo de los clientes.
• Control y dirección de ejecución de obra.
• Coordinación de seguridad y salud.
• Inspecciones de calidad.
• Cualquier documentación técnica, informes técnicos y proyectos básicos de legalización que se le requiera.
• Su ámbito de actuación será Puertollano y reportará a la Dirección Técnica y de Operaciones.

• Ingeniero Técnico Industrial con titulación superior de PRL.
• Experiencia en coordinación de obras y en HSE.
• Actitud positiva con afinidad al trabajo en equipo y una comunicación eficaz, directa y cercana.

• Pertenecer a un proyecto empresarial internacional sólido, con oportunidades de desarrollo profesional y fuerte orientación a las personas.
• Contrato de trabajo para la ejecución de un proyecto de cliente en el sector petrolero, con posibilidad de desarrollo y crecimiento para nuevas oportunidades.
• Ambiente laboral participativo e integrador con implantación de modelos híbridos de presencia en oficina y domicilio particular.
• Acceso a un paquete salarial flexible con ventajas fiscales, competitivo a nivel de mercado y con mejoras por logro por objetivos y contribución a los resultados.
• Plan de desarrollo individual para el desarrollo de competencias profesionales y personales que potencien la gestión del talento y la carrera profesional definida.

Si deseas participar en el proceso de selección, presenta tu candidatura y envía tu CV. ¡Nos encantará conocerte y encontrar un proyecto común contigo!