DuPont Sustainable Solutions
Vèringer Engineering
RCG Moody International Limited c / - Intertek
Atlantis RH
beBeeElectricalDirector
Michael Page
INTEC Energy Solutions
Gestagua, parte del Grupo SAUR, busca un Project Director en Madrid para liderar la implementación internacional de sistemas ERP y contabilidad. El candidato ideal tendrá una sólida experiencia en gestión de proyectos y habilidades de liderazgo, garantizando que los proyectos cumplan con los objetivos de tiempo y calidad. Se ofrece un salario competitivo y un entorno flexible, en una empresa comprometida con la diversidad e igualdad.
Gestagua (perteneciente al Grupo SAUR) se encarga de la gestión del ciclo integral del agua en su totalidad o en alguna de sus fases.
Presente en España desde 1986, en la actualidad, atendemos a más de medio millón de ciudadanos, en más de medio centenar de municipios.
Principios como la diversidad, la estabilidad en el empleo, la conciliación de la vida profesional y familiar, la formación continua o la responsabilidad, inspirar nuestros valores : Responsabilidad, Sentido del Servicio, Transparencia, Innovación, Solidaridad y Proximidad.
En la actualidad, nos encontramos en la búsqueda de un / a PROJECT DIRECTOR que estará basado en Madrid pero trabajará a nivel internacional.
Misión del puesto : Liderar y asegurar la exitosa implantación internacional de sistemas ERP y de contabilidad garantizando el cumplimiento de los objetivos del proyecto en términos de tiempo, presupuesto y calidad, mediante una gestión estratégica de recursos, riesgos, stakeholders y equipos multidisciplinares.
La persona seleccionada se encargará de realizar las siguientes funciones :
GESTAGUA es una empresa comprometida con la diversidad y la igualdad. Así, todos nuestros procesos de selección garantizan la igualdad de oportunidades para todos los candidatos independientemente de su raza, etnia, religión, sexo, origen, nacionalidad, edad, discapacidad, orientación sexual e identidad de género
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.