Limpieza jobs in United Kingdom
Cajero/a - Reponedor/a con discapacidad
Conductor / A Camión Carné C Ilunion Lav Boadilla
Técnico / a de compras con alemán
Expendedor / a-vendedor / a
CAMARERO / A RESTAURANTE RINCON DE PEPE - (Murcia)
AUXILIAR MANTENIMIENTO
Dependiente/a con discapacidad
Dependiente/a con discapacidad
Connect with headhunters to apply for similar jobsColaborador/a de tienda con discapacidad
Colaborador/a de tienda con discapacidad
Auxiliar de laboratorio/ Sala de empaquetado
Conserje turno partido con discapacidad
Operario/a Químico/a Bigues
Club manager en deusto, bilbao
Técnico / A De Mantenimiento
Personal limpieza de cocina hotel 4* (Office de cocina)
Lean Expert / Optimización de Procesos
Camarero/a - Sanidad
Gerente General Para Apartahotel
Segundo/a de Cocina (Sous Chef)
COCINERO/A
Técnicos en Prevencion en proyectos de Sector Energético / Renovables
Coordinador de agua centro deportivo
Office Manager, presencial
Especialista En Servicios Ambientales
Cajero/a - Reponedor/a con discapacidad
¿Cuentas con experiencia como cajero/a - reponedor/a? ¿Buscas trabajo en este sector? En Fundación Adecco buscamos cajeros/as - reponedores/as para supermercados de Sevilla. Tus funciones serán: - Atención al cliente y cobro en caja. - Reposición y orden de mercancías. - Realización de inventarios. - Organización y limpieza de la tienda.
Se requiere:
- Habilidades sociales y comunicativas. - Saber analizar las necesidades del cliente. - Capacidad de organización y orientación al cliente. - Valorable vehículo propio. - Certificado de discapacidad igual o superior al 33%. Personas con discapacidad: Será necesario disponer de un Certificado de Discapacidad oficial igual o superior al33% emitido por el organismo público competente.
Se ofrece:
- Salario según convenio. - Horario rotativo. - Posibilidad de crecimiento laboral.
Experiencia requerida: Al menos 1 año
Formacion requerida: Educación Secundaria Obligatoria
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.
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