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En grupo Oliva Nova Beach & Golf Resort buscamos incorporar un/a Técnico/a de Prevención.

Tu misión será supervisar y aplicar las diferentes medidas preventivas en obra, velando por los intereses en materia de Seguridad y Salud y asegurando el cumplimiento normativo. Serás una figura clave para anticiparte a posibles incidencias, aportar soluciones eficaces y promover una cultura de prevención en todos nuestros proyectos.

Responsabilidades del puesto:

• Realizar visitas a obra e informes técnicos detallados.
• Controlar y gestionar la documentación CAE.
• Ejecutar la figura de Recurso Preventivo en obra.
• Convocar y asistir a reuniones de Seguridad y Salud.
• Acompañar a clientes durante visitas a viviendas en fase de ejecución.
• Elaborar el Plan de Seguridad y Salud (PSS), su implantación y seguimiento en obra.
• Mantener contacto directo con Coordinadores de Seguridad y Salud y otros agentes intervinientes.
• Controlar accesos y documentación de subcontratas.
• Proponer acciones de mejora continua en materia preventiva.
• Revisar protecciones colectivas e individuales y gestionar nuevas adquisiciones.
• Mantener actualizada la documentación interna (entrega de EPIs, registros, etc.).
  
  
  

Requisitos:

• Formación mínima: Máster en Prevención de Riesgos Laborales (se valorará contar con las 3 especialidades).
• Formación valorable: Grado en Ingeniería, Arquitectura Técnica u otra disciplina relacionada con la construcción.
• Experiencia mínima de 2 años en un puesto similar dentro del sector.
• Conocimiento en normativa de Seguridad y Salud, especialmente en obra.
  
  
  

Ofrecemos:

• Incorporación a un Grupo Empresarial líder, con más de 500 empleados y una trayectoria de más de 50 años.
• Un proyecto estable donde crecer como profesional en un equipo multidisciplinar.
• Participación en proyectos de construcción de alto impacto.
• Entorno profesional y colaborativo.
• Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua.
• Estabilidad laboral y compromiso con tu crecimiento dentro del grupo.
• Salario fijo + salario variable por objetivos.