DIRECTOR/A PARA GRUPO DE RESTAURACIÓN

Consultoria

Madrid

Presencial

EUR 34.000 - 52.000

Jornada completa

14 días+
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Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Contrato indefinido
Jornada completa
Formación continua
Salario competitivo

Descripción de la vacante

Consultoria, grupo de restauración, busca incorporar un/a Gerente para liderar la gestión integral de uno de sus establecimientos. Si te apasiona la hostelería y tienes experiencia dirigiendo equipos, queremos conocerte.

Serás responsable de garantizar el correcto funcionamiento del restaurante, liderando la operativa diaria y coordinando al equipo. La posición requiere un enfoque orientado a la excelencia en el servicio, la calidad y la rentabilidad, con habilidad para analizar indicadores y

Formación

  • Experiencia mínima de 3 años gestionando restaurantes o establecimientos de restauración organizada.
  • Experiencia liderando equipos multidisciplinares y de gran volumen.
  • Conocimientos de gestión de costes, compras, inventarios y control de resultados.
  • Capacidad de liderazgo, organización y toma de decisiones.
  • Orientación al cliente, a la calidad del servicio y a la consecución de objetivos.
  • Excelentes habilidades de comunicación y gestión de personas.
  • Perfil dinámico, resolutivo, proactivo y con iniciativa.

Responsabilidades

  • Dirigir y coordinar la operativa diaria del restaurante.
  • Liderar, motivar y desarrollar al equipo, promoviendo un ambiente de trabajo colaborativo y orientado a resultados.
  • Organizar los cuadrantes de trabajo, turnos, vacaciones y necesidades de personal.
  • Supervisar el servicio para garantizar una experiencia excelente al cliente.
  • Gestionar y resolver incidencias operativas y de atención al cliente.
  • Controlar aperturas, cierres de caja y procedimientos administrativos del establecimiento.
  • Gestionar pedidos, recepción de mercancía, inventarios y control de stock.
  • Supervisar el cumplimiento de los estándares de calidad, higiene y seguridad alimentaria.
  • Analizar indicadores del negocio (ventas, costes, productividad y rentabilidad) para proponer mejoras.
  • Colaborar en procesos de selección, acogida y formación de nuevas incorporaciones.
  • Impulsar acciones comerciales y de fidelización para el crecimiento del restaurante.
  • Coordinar la comunicación entre departamentos y asegurar el cumplimiento de procedimientos internos.

Conocimientos

Gestión de equipos
Liderazgo
Atención al cliente
Comunicación
Gestión de personas
Proactividad

Descripción del empleo

Para grupo de restauración buscamos incorporar un/a Gerente para liderar la gestión integral de uno de nuestros establecimientos.. Si eres una persona apasionada por la hostelería, con experiencia en la gestión de equipos y orientada a ofrecer una excelente experiencia al cliente, queremos conocerte.. ¿Cuál será tu misión?. Serás la persona responsable de garantizar el correcto funcionamiento del restaurante, liderando la operativa diaria, coordinando al equipo y asegurando el cumplimiento de los estándares de calidad, servicio y rentabilidad definidos por la compañía..

Funciones
  • Dirigir y coordinar la operativa diaria del restaurante..
  • Liderar, motivar y desarrollar al equipo, promoviendo un ambiente de trabajo colaborativo y orientado a resultados..
  • Organizar los cuadrantes de trabajo, turnos, vacaciones y necesidades de personal..
  • Supervisar el servicio para garantizar una experiencia excelente al cliente..
  • Gestionar y resolver incidencias operativas y de atención al cliente..
  • Controlar aperturas, cierres de caja y procedimientos administrativos del establecimiento..
  • Gestionar pedidos, recepción de mercancía, inventarios y control de stock..
  • Supervisar el cumplimiento de los estándares de calidad, higiene y seguridad alimentaria..
  • Analizar los principales indicadores del negocio (ventas, costes, productividad y rentabilidad), proponiendo acciones de mejora..
  • Colaborar en los procesos de selección, acogida y formación de nuevas incorporaciones..
  • Impulsar acciones comerciales y de fidelización para contribuir al crecimiento del restaurante..
  • Coordinar la comunicación entre los distintos departamentos y asegurar el cumplimiento de los procedimientos internos..
Requisitos
  • Experiencia mínima de 3 años gestionando restaurantes o establecimientos de restauración organizada..
  • Experiencia liderando equipos multidisciplinares y de gran volumen..
  • Conocimientos de gestión de costes, compras, inventarios y control de resultados..
  • Capacidad de liderazgo, organización y toma de decisiones..
  • Orientación al cliente, a la calidad del servicio y a la consecución de objetivos..
  • Excelentes habilidades de comunicación y gestión de personas..
  • Perfil dinámico, resolutivo, proactivo y con iniciativa..
¿Qué ofrecemos?
  • Incorporación en Septiembre a un Grupo de Restauración consolidado..
  • Contrato indefinido..
  • Jornada completa con dos días de descanso semanales..
  • Salario competitivo, acorde con la experiencia y responsabilidades del puesto..
  • Formación continua y oportunidades reales de desarrollo profesional..
  • Formar parte de un equipo dinámico, comprometido con la excelencia y la innovación en el sector de la restauración.

Experience: Not required
Languages: English – Advanced
Employment: Full-time

About Consultoria

Restaurante temático

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