Schmidt & Sohn GmbH
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ms marketing CONSULT GmbH
Albatros gemeinnützige Gesellschaft für soziale und gesundheitliche Dienstleistungen mbH
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Amnesty International Deutschland e.V.
valantic GmbH
Greb & Friends GmbH
Confiserie Rabbel GmbH
MOVESELL GmbH
Omexom Ebehako GmbH
Theresia-Albers-Stiftung, St. Marienstift
Werbeagentur Fellner
Ein führendes Sicherheitsunternehmen in Hildesheim sucht engagierte Mitarbeiter für die Zivile- / Uniformierte Haussicherheit. Sie sind verantwortlich für die Überwachung, Intervention und Dokumentation von Vorfällen. Voraussetzungen sind die Sachkundeprüfung nach §34a GewO und sehr gute Deutschkenntnisse. Wir bieten stabile Anstellung, attraktive Vergütung und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten.
Bei der Sicherheitsdienste Schmidt & Sohn GmbH sind wir nicht nur ein Unternehmen, wir sind eine Familie mit einer Mission: dort zu beginnen, wo andere aufhören. Als traditionsreicher Familienbetrieb mit jahrzehntelanger Expertise haben wir uns als eine der führenden Sicherheitsinstitutionen etabliert – national wie international. Wir stehen für "Mit Sicherheit mehr Sicherheit" und suchen dich, um dieses Versprechen zu erfüllen.
Wir suchen einen engagierten und motivierten Kollegen (m/w/d), der unser starkes Team am Standort Hildesheim verstärkt. Wenn du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, dann bist du bei uns genau richtig.
Dann bewirb dich jetzt! Sende uns deine vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an job@schmidt-sicherheitsdienst.de oder über den Button „Jetzt bewerben“.
Benötigst du noch weitere Informationen? Dann ruf uns unter der 05136 80 15 69 2 einfach an! Unser Team steht dir für alle Fragen zur Verfügung.
„Zur besseren Lesbarkeit verwenden wir in dieser Anzeige teilweise nur eine Sprachform; selbstverständlich sind damit alle Geschlechter (m/w/d) gleichermaßen gemeint.“
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.