Einleitung Sie suchen eine Aufgabe als Vertriebsingenieur / Techniker / Bauzeichner (m / w / d) ? DICAD kann Ihnen sehr interessante Aufgaben im Bereich des Vertriebs einer führenden 3D-CAD Software für die Tragwerksplanung im Bauwesen bieten. In einem Vertriebsteam von derzeit 7 Mitarbeitern könnten Sie sich mit Engagement kreativ einbringen und Ihr Know-how weiterentwickeln. DICAD mit über 50 Mitarbeitern ist marktführend im Bereich CAD-Software für Ingenieurbüros und Fertigteilwerke in der Bauindustrie. Erfolg, Spaß, Kreativität sowie Weiterentwicklung stehen im Mittelpunkt unseres Handelns. Aufgaben Was sind Ihre Aufgaben? Kaltaquise per Telefon und E-Mail Verkaufsgespräche und Verkaufsabschlüsse per Telefon Beratung von Kunden Ansprache des Marktes via Social Media Weiterentwicklung von Verkaufsstrategien Qualifikation Was sollten Sie mitbringen? Gute Kommunikationsfähigkeiten Einen Bauhintergrund haben (Bauzeichner / Bautechniker / Bauingenieur (m / w / d) ) Ein Team-Player (m / w / d) sein Die deutsche Sprache gut sprechen Die englische Sprache gut sprechen (französisch wünschenswert) Benefits Wir bieten -interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten Team -angenehmes Arbeitsklima in einem sehr gesunden und stark wachsenden Unternehmen. -gründliche Einarbeitung -Freiraum, um Ihre Fähigkeiten einbringen zu können. -flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) -flexible Regelung zum teilweise mobilen Arbeiten (Homeoffice) -betriebliche Altersvorsorge -regelmäßige Team-Veranstaltungen (Restaurantbesuche, Betriebsausflüge, Weihnachtsfeiern…) Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Diese richten Sie bitte unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und des möglichen Eintrittstermins an
Bauzeichner Techniker • Köln, Nordrhein-Westfalen, DE
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.