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HR-Payroll Specialist / Steuerfachangestellte (m/w/d)
Résumé du poste
Eine führende Kapitalverwaltungsgesellschaft sucht einen HR-Payroll Specialist (m/w/d), der die monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen sowie die Meldungen an Behörden übernimmt. Der ideale Kandidat hat eine Ausbildung als Steuerfachangestellter und Erfahrungen im Umgang mit DATEV. Wir bieten ein attraktives Gehaltspaket, Weiterbildungsmöglichkeiten und eine positive Work-Life-Balance.
Prestations
Qualifications
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Steuerfachangestellten.
- Erste Berufserfahrung in den oben beschriebenen Aufgabenfeldern.
- Sehr gute Kenntnisse in DATEV.
Responsabilités
- Monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnungen durchführen.
- Meldewesen in Zusammenarbeit mit Krankenkassen und Behörden.
- Monats- und Jahresabschlussarbeiten unterstützen.
Connaissances
Formation
- Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen für unsere AG und Stiftungen in DATEV LODAS
- Übernahme des Melde- und Bescheinigungswesens in enger Zusammenarbeit mit Krankenkassen und Behörden
- Mitwirkung bei Monats- und Jahresabschlussarbeiten, bei der Erstellung von Auswertungen und Statistiken sowie bei Prüfungen durch Wirtschafts-, Steuer- und Sozialversicherungsprüfer
- Ermittlung der pauschalen Lohnsteuer für Geschenke und Betriebsveranstaltungen
- Erfassung und Verwaltung von Personalstammdaten und Pflege der digitalen Personalakten
- Mitarbeit bei sonstigen Tätigkeiten in der Personalverwaltung
- Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Buchhaltungs- und Jahresabschlussarbeiten für unsere Stiftungen in DATEV
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Steuerfachangestellten (alternativ andere kaufmännische Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung)
- Erste Berufserfahrung in den oben beschriebenen Aufgabenfeldern
- Sehr gute Kenntnisse in DATEV (Kanzlei-Rechnungswesen, LODAS)
- Guter Umgang mit Office 365 Anwendungen
- Sorgfältige, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Hohe Verschwiegenheit, Integrität und Diskretion
- Intensive Einarbeitung, regelmäßige Mitarbeitergespräche und vielzählige Weiterbildungs- sowie langfristige Entwicklungsmöglichkeiten
- Vergütung & Benefits: attraktives Gehaltspaket mit Erfolgsbeteiligung, betrieblicher Altersvorsorge sowie Mitarbeiterangebote (Corporate-Benefits, bezuschusstes JobRad, stark reduziertes JobTicket), ein Betriebsrestaurant am Firmenstandort und regelmäßige kostenfreie Mittagsverpflegung
- Teamspirit: Es erwartet Dich ein tolles Team, in dem ehrlich, verlässlich und auf Augenhöhe miteinander gearbeitet und kommuniziert wird
- Hands-On Mentalität: Freude und Motivation am Mitgestalten
- Handlungsfähigkeit: flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
Die Dr. Jens Ehrhardt Gruppe ist in den Bereichen Vermögensverwaltung, Fondsmanagement und -vertrieb einer der führenden bankenunabhängigen Anbieter im deutschsprachigen Raum. Seit der Firmengründung im Jahr 1974 haben wir unser Renommee als zuverlässiger Partner privater und institutioneller Kunden kontinuierlich ausgebaut. An unseren Standorten in Deutschland, Luxemburg und in der Schweiz sind derzeit rund 200 Mitarbeiter beschäftigt.
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.
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