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The MEDIFOX DAN Group, headquartered in Hildesheim, is part of ResMed Corp. and currently employs over 700 people at nine locations across Germany. We are a company with strong values such as team spirit, customer orientation, and passion, working daily on pioneering software solutions and services for digitalization in healthcare and social services, driving innovation.

Möchtest du Teil eines innovativen Unternehmens sein, das die Zukunft der Pflegebranche mitgestaltet? Dann bist du bei MEDIFOX DAN genau richtig!

Die MEDIFOX DAN Gruppe mit Hauptsitz in Hildesheim ist Teil der ResMed Corp. und beschäftigt derzeit über 800 Mitarbeitende an neun Standorten bundesweit. Wir sind ein Unternehmen mit starken Werten wie Teamgeist, Kundenorientierung und Leidenschaft, das täglich an zukunftsweisenden Softwarelösungen sowie Services für die Digitalisierung im Gesundheits- und Sozialwesen arbeitet und Innovationen vorantreibt.

Was als kleines Start-up begann, hat sich zu einem etablierten Softwareunternehmen entwickelt, das einer der führenden Anbieter von Softwarelösungen sowie Dienstleistungen für die Pflege, therapeutische Praxen sowie Einrichtungen der Kinder-, Familien- und Jugendhilfe ist. Unser Ziel ist es, unsere Kundinnen und Kunden mit innovativen Softwarelösungen und Services bei der Bewältigung ihrer beruflichen Herausforderungen zu unterstützen.

Wir sind mehr als nur Software – wir sind ein Team, das zusammenarbeitet und einander unterstützt, um gemeinsam erfolgreich zu sein. Deshalb suchen wir Menschen wie dich, die eine Leidenschaft für innovative Technologien und eine Karriere in einem Unternehmen mit starker Unternehmenskultur suchen. Mit über 55 Jahren Branchenerfahrung arbeiten wir täglich daran, die Pflegebranche zu revolutionieren.

Wenn du deine Leidenschaft in die Tat umsetzen möchtest, bewirb dich jetzt bei MEDIFOX DAN!

1. Vorbereitung und Durchführung von Softwareschulungen beim Kunden vor Ort und remote
2. Beratung unserer Kund:innen zur Anwendung und im Umgang mit unseren Softwarelösungen
3. Zielgruppenorientierte Wissensvermittlung
4. Reflexion der Trainings sowie Modifizierung des Schulungsangebots

1. Abgeschlossene Berufsausbildung in einem kaufmännischen oder technischen Bereich, Quereinsteiger, z.B. aus der Pflege, sind willkommen
2. Kommunikatives Geschick und eine ausgeprägte Servicementalität
3. Eigenständige und strukturierte Arbeitsweise
4. Deutschlandweite Reisebereitschaft und Führerschein Klasse B
5. Didaktische Kenntnisse sind wünschenswert

1. Einen digitalen Bewerbungsprozess sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
2. Einen Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung
3. Einen Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Unternehmen auf Wachstumskurs
4. Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit Eigenverantwortung
5. Berufliche Weiterbildungsmöglichkeiten
6. Flexible Benefits: eine Auswahl aus 3 Benefits mit einem monatlichen Budget von bis zu 60€ (z.B. Hansefit, Kinderbetreuungszuschuss, Jobradleasing)
7. Möglichkeit der betrieblichen Altersvorsorge
8. Teilnahme am Aktienkaufprogramm und Mitgestaltung am Unternehmenserfolg
9. Mentale Unterstützung durch TELUS Health Beratungsprogramm
10. Persönliche Weiterbildungsangebote (LinkedIn Learning) und Sprachkurse
11. Nutzung von Corporate Benefits

#IN-H

#LI-Remote

#LI-MDan

Bei uns zu arbeiten bedeutet mehr als nur „Ja“ zu sagen – es ist eine Chance, eine Karriere zu entdecken, die herausfordernd, unterstützend und inspirierend ist. Unsere Kultur, die auf Exzellenz basiert, hilft dir, deine Ziele nicht nur zu erreichen, sondern auch neue zu setzen. Wir fördern eine vielfältige und inklusive Unternehmenskultur, die individuelle Ausdrucksmöglichkeiten unterstützt und von innovativen Ideen lebt. Wenn das dein Arbeitsumfeld ist, bewirb dich jetzt! Wir verpflichten uns, auf jede Bewerbung zu antworten.