Diakonisches Werk Bethanien e.V.
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Eine diakonische Einrichtung in Lüdenscheid sucht eine Pflegefachkraft für die mobile Pflege in Teilzeit (50-75%). Die Aufgaben umfassen die Grund- und Behandlungspflege von Klienten sowie die Dokumentation der Pflegeprozesse. Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und ein Führerschein der Klasse B sind erforderlich. Wir bieten einen sicheren Arbeitsplatz, attraktive Sozialleistungen und wertschätzendes Arbeitsumfeld mit Fortbildungsmöglichkeiten.
Wir suchen Dich! Werde Teil unseres Teams in der Mobilen Pflege Lüdenscheid und unterstütze uns ab sofort und unbefristet in Teilzeit (50-75%) als
Wir unterstützen und begleiten als ambulanter Pflegedienst den Alltag unserer Klienten und übernehmen notwendige medizinische und pflegerische Leistungen. Das Team der mobilen Pflege freut sich auf dich.
Führerschein Klasse B zwingend erforderlich
Unsere Kernkompetenz
Die Diakonie Bethanien bietet an 31 Standorten in Nordrhein-Westfalen, Rheinland-Pfalz und Hessen qualitativ hochwertige Angebote in den Bereichen Alten- und Familienhilfe sowie in der Lungenheilkunde und Schlafmedizin.
Wir sind dankbar für 2.200 Mitarbeitende aus mehr als 60 Nationen, die in unseren mehr als 56 Einrichtungen arbeiten. Dazu gehören unter anderem ein angesehenes Lungenfachkrankenhaus sowie mehrere Seniorenzentren, ambulante Pflegedienste, Alltagsbegleiter, Tagespflegen und Senioren-Wohngemeinschaften.
Wir bestehen seit 1896, stammen aus einer Mutterhaus-Diakonie, gehören zum Bund Freier evangelischer Gemeinden in Deutschland und sind Mitglied der Diakonie Deutschland.
Du fühlst dich angesprochenund kannst dir vorstellen als Pflegefachkraft bei uns zu arbeiten?Dann freuen wir uns sehr über deine Bewerbung. Sollte es noch Fragen geben, melde dich gerne. Wir sind für dich da.
Daniela Yaghmaie-Zadeh
Pflegedienstleitung
T: 02351- 4333448
M: bewerbung@diakonie-bethanien.de
Diakonie Bethanien gGmbH
Mobile Pflege Lüdenscheid
Parkstraße 124a
58509 Lüdenscheid
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.