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5.497

Kita-Jobs in United States

Data Strategy & Monitoring Lead (gn)

HANDELSBLATT MEDIA GROUP SERVICES GmbH

Düsseldorf
Hybrid
EUR 60.000 - 80.000
Vor 16 Tagen
Ich möchte über neue Stellenangebote mit dem Stichwort „Kita“ benachrichtigt werden.

Ärztin / Arzt in Weiterbildung (m/w/d) - HNO

Klinikum Bremen-Ost

Bremen
Vor Ort
EUR 67.000 - 85.000
Vor 16 Tagen

Hauswirtschaftskraft (mwd) München Sendling Westpark

Wichtel Akademie München GmbH

München
Vor Ort
EUR 28.000 - 35.000
Vor 16 Tagen

Mitarbeiter Qualitätsmanagement (m/w/d)

Bauerfeind AG

Zeulenroda-Triebes
Hybrid
EUR 45.000 - 60.000
Vor 16 Tagen

Fachkraft Sprachkita (m/w/d) in Teilzeit gesucht.

DRS

Salach
Vor Ort
EUR 60.000 - 80.000
Vor 16 Tagen
discover more jobs illustrationEntdecke mehr Stellenangebote als bei herkömmlichen Stellenportalen. Jetzt mehr Stellenangebote entdecken

Elektriker (m/w/d)

OMS Prüfservice GmbH

Erbshausen-Sulzwiesen
Vor Ort
EUR 40.000 - 55.000
Vor 16 Tagen

Pflegefachfrau *mann in der Gynäkologie

Johannesstift Diakonie gAG

Berlin
Vor Ort
EUR 35.000 - 45.000
Vor 16 Tagen

Freelance English Teachers Berlin 2025/26 school year (m/f/d)

Oskar lernt Englisch GmbH

Berlin
Vor Ort
EUR 20.000 - 40.000
Vor 16 Tagen
HeadhuntersVernetze dich mit Headhuntern um dich auf ähnliche Jobs zu bewerben

Teamleitung (m/w/d) Pflege für die Geriatrische Station GE4

Städtisches Krankenhaus Kiel GmbH

Kiel
Vor Ort
EUR 60.000 - 80.000
Vor 16 Tagen

Business Analyst - Prozessmanager (w/m/d)

Barmenia Allgemeine Versicherungs-AG

Deutschland
Hybrid
EUR 50.000 - 70.000
Vor 16 Tagen

Qualitätsbeauftragte (m/w/d)

Deutsche Seniorenstift Gesellschaft mbH & Co. KG

Potsdam
Vor Ort
EUR 45.000 - 60.000
Vor 16 Tagen

Blockpraktikum Erzieher •innen (w / m / d) - Evang. KiTa Herzogenaurach

Evangelisch-Lutherische Kirchengemeinde Herzogenaurach

Herzogenaurach
Vor Ort
EUR 30.000 - 40.000
Vor 16 Tagen

Pflegefachkraft (m/w/d) für Pflegeeinrichtung - Direktvermittlung

be4work GmbH

Grävenwiesbach
Vor Ort
EUR 40.000 - 60.000
Vor 16 Tagen

Erzieher (w/m/d) in Krippe und Kindergarten

Christliches Jugenddorfwerk Deutschlands gemeinnütziger e. V.

Prielip
Vor Ort
EUR 40.000 - 60.000
Vor 16 Tagen

Mitarbeiter (m/w/d) Hol- und Bringdienst

LogOS GmbH

Mönchengladbach
Vor Ort
EUR 60.000 - 80.000
Vor 16 Tagen

Entwicklungsingenieur (m / w / d); RN 71338

Sybille Heinemann e.K. Personal- und Managementberatung

Magdeburg
Vor Ort
Vertraulich
Vor 16 Tagen

Facharbeiter Betoninstandsetzung (m/w/d)

Mauss Bau GmbH & Co. KG

Erlangen
Vor Ort
EUR 40.000 - 55.000
Vor 16 Tagen

Junior Account Manager SME (m/w/d)

Vodafone Group

Eschborn
Hybrid
EUR 40.000 - 55.000
Vor 17 Tagen

Kompensatorische Elternassistenz (m/w/d) für Tätigkeiten und Aufgaben im Familienalltag

Caritasverband Frankfurt e. V.

Frankfurt
Vor Ort
EUR 40.000 - 60.000
Vor 17 Tagen

Reinigungskraft (m/w/d)

IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit

Neiße-Malxetal
Vor Ort
EUR 20.000 - 40.000
Vor 17 Tagen

Exam. Pflegefachkraft (m/w/d) in Gehrden

VIVIANUM Holding GmbH

Gehrden
Vor Ort
Vertraulich
Vor 17 Tagen

Dozent:in für die Logopädie (m/w/d)

SWS Seminargesellschaft mbH für Wirtschaft und Soziales

Schwerin
Vor Ort
Vertraulich
Vor 17 Tagen

Integrationshelfer*in, Schulbegleitung (m/d/w) - Essen

Nova GmbH

Essen
Vor Ort
Vertraulich
Vor 17 Tagen

Geschäftsführungs- und Trägerassistenz (m/w/d)

MyDagis – Skandinavische Kitas gUG

Köln
Vor Ort
Vertraulich
Vor 17 Tagen

Logopäde (m / w / d) für unsere eigenständige Praxis

Senioren- und Therapiezentrum Halstenbek GmbH

Halstenbek
Vor Ort
Vertraulich
Vor 17 Tagen
Data Strategy & Monitoring Lead (gn)
HANDELSBLATT MEDIA GROUP SERVICES GmbH
Düsseldorf
Hybrid
EUR 60.000 - 80.000
Vollzeit
Vor 16 Tagen

Zusammenfassung

Ein führendes Medienhaus in Düsseldorf sucht eine engagierte Persönlichkeit als Data Strategy & Monitoring Lead (gn). Sie entwickeln die datenstrategische Basis für Analyse- und Foresight-Produkte, integrieren Informationen aus großen externen Datenbanken und bauen Dashboards auf. Erforderlich sind Kenntnisse in quantitativer Analyse, Big Data und Datenvisualisierung. Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsangebote und umfassende Mitarbeiterbenefits sind Teil des Angebots. Bewerben Sie sich online an Stefan Stahl.

Leistungen

30 Tage Urlaub
Bezuschusstes Firmenticket
Radleasing-Angebot
Fitnessstudio Kooperationen
Zuschüsse zur Altersvorsorge
Rabattierte Buchbestellung
Hauseigene KITA
Firmenevents

Qualifikationen

  • Erfahrung in quantitativer Analyse und Datenvisualisierung.
  • Fundierte Kenntnisse in Big Data, Data Analytics sowie statistischen und sozialwissenschaftlichen Methoden.
  • Wünschenswert: Programmierkenntnisse in Python oder Java.

Aufgaben

  • Entwickelst und verantwortest die datenstrategische Basis für Analyse- und Foresight-Produkte.
  • Baust relationale und ggf. Graph-Datenbanken auf.
  • Integration von Informationen aus großen externen Datenbanken über APIs.
  • Entwickelst Dashboards, die komplexe Daten verständlich darstellen.

Kenntnisse

Quantitative Analyse
Datenvisualisierung
Big Data
Data Analytics
No- oder Low-Code-Tools
Programmierkenntnisse in Python
Graph-Datenbanken
API-Design
Cloud Services

Ausbildung

Studium der Sozialwissenschaften oder Wirtschaft
Ausbildung im Bereich Data Science

Tools

n8n
RapidMiner
KNIME
TensorFlow
SQL
Azure
Google Cloud
Docker
Jobbeschreibung
Über Uns

Wir, die HANDELSBLATT MEDIA GROUP, haben als führendes Medienhaus für Wirtschafts- und Finanzinformationen in Deutschland und Europa eine wichtige Mission: "Wir möchten Menschen befähigen, Wirtschaft zu verstehen". Dafür brauchen wir dich! In unserem Headquarter in Düsseldorf arbeiten knapp 1000 Mitarbeiter:innen jeden Tag daran, die Verbreitung des wirtschaftlichen Sachverstands kraftvoll in die Tat umzusetzen. Mit unseren starken Marken Handelsblatt und WirtschaftsWoche sowie einer Vielzahl führender Fachmedien, sorgen wir für tägliche Orientierung und Meinungsbildung in Wirtschaft und Politik – print, digital und live. DasHandelsblatt Research Institute sorgt durch wissenschaftliche Studien, Branchenanalysen und regelmäßige Befragungen für Orientierung in einer sich stetig verändernden Welt – von der tagesaktuellen Kurzanalyse über ausführliche Dossiers und Datenanalysen bis zu komplexen wissenschaftlichen Studien ermöglicht das Handelsblatt Research Institute Unternehmen, Verbänden und Privatpersonen unabhängige Recherche-Leistungen sowie den Zugang zu exklusivem Datenmaterial.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir am Standort Düsseldorf eine engagierte Persönlichkeit als Data Strategy & Monitoring Lead (gn), die die datenstrategische Basis unserer zukünftigen Analyse- und Foresight-Produkte entwickelt und verantwortet.

Damit überzeugen wir Dich
  • Du entwickelst und verantwortest die datenstrategische Basis für unsere Analyse- und Foresight-Produkte
  • Du baust relationale und ggf. Graph-Datenbanken auf
  • Du etablierst ein strukturiertes Datenmonitoring (z. B. Zeitreihen, Umfragedaten, externe Datenquellen)
  • Du integrierst Informationen aus großen externen Datenbanken, u. a. über APIs
  • Du entwickelst Dashboards, die komplexe Daten verständlich und nutzerorientiert darstellen
  • Du stellst Daten- und Servicequalität sicher und entwickelst Standards dafür
  • Du wirkst aktiv an Foresight-Projekten und Studienformaten mit
  • Du arbeitest eng mit Ökonom:innen, Analyst:innen und dem Tech-Team der HMG zusammen
  • Du beobachtest und bewertest relevante gesellschaftliche Datenentwicklungen und leitest daraus Insights ab
Damit überzeugst Du uns
  • Ein Studium der Sozialwissenschaften oder Wirtschaft, idealerweise ergänzt um eine Ausbildung im Bereich Data Science oder vergleichbare Qualifikationen
  • Erfahrung in quantitativer Analyse und Datenvisualisierung
  • Fundierte Kenntnisse in Big Data, Data Analytics sowie statistischen und sozialwissenschaftlichen Methoden
  • Erfahrung mit No- oder Low-Code-Tools (z. B. n8n, RapidMiner, KNIME)
  • Wünschenswert: Programmierkenntnisse in Python oder Java, Erfahrung mit ML-Frameworks (z. B. TensorFlow) und SQL
  • Kenntnisse in Graph‑Datenbanken und semantischen Technologien (z. B. Neo4j; sicher im Umgang mit Graph‑Abfragesprachen)
  • Vertrautheit mit Cloud Services wie Azure und Google Cloud; idealerweise Erfahrung mit Docker und skalierbaren Datenprozessen
  • Erfahrung im API-Design und im Aufbau von Datenpipelines, idealerweise im Kontext von RAG‑/LLM‑Anwendungen
  • Eine strukturierte, analytische Arbeitsweise sowie Freude daran, datenbasierte Erkenntnisse in innovative Produkte zu übersetzen
WIR bieten dir ein großartiges Arbeitsumfeld:

FLEXIBILITÄT Deine Arbeit passt sich deinen persönlichen Lebensumständen und der individuellen beruflichen Anforderung an. Nutze unsere Regelung mit 50 % mobilem Arbeiten neben der gemeinsamen Zeit mit deinem Team in unserem modernen Office.
NEUE PERSPEKTIVEN Du tauchst ein in ein vielfältiges Arbeitsumfeld mit einem großen Gestaltungsspielraum. Bring deine Ideen bei uns ein.
DEINE ENTWICKLUNG Trainiere deine Skills mit dem Angebot unserer „GROW Academy“, regelmäßigen Impulsen und einem 24/7 Zugang zu unserer Learning Plattform.
BLEIB DIR TREU Arbeite, wie du dich wohl fühlst. Du bist einmalig und genau das suchen wir.
DIE KLASSIKER– WIR BIETEN DIR: Ein umfassendes Onboarding, 30 Tage Urlaub, bezuschusstes Firmenticket, Radleasing-Angebot, Fitnessstudio Kooperationen, Zuschüsse zur Altersvorsorge, rabattierte Buchbestellung, hauseigene KITA, Firmenevents u.v.m.

Chancengleichheit und Vielfalt zu fördern ist uns ein wichtiges Anliegen. Wir ermutigen deshalb ausdrücklich motivierte Personen, die nicht zu 100 % den genannten Kriterien entsprechen, sich trotzdem zu bewerben. Wir freuen uns über alle Bewerber:innen, unabhängig von Herkunft, Nationalität, Hautfarbe, Religion, Alter, Behinderung, Geschlecht, Geschlechtsidentität oder sexueller Orientierung.
Du bist überzeugt? Bitte schick deine Online‑Bewerbung an Stefan Stahl. Wir freuen uns, dich kennenzulernen.

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* Der Gehaltsbenchmark wird auf Basis der Zielgehälter bei führenden Unternehmen in der jeweiligen Branche ermittelt und dient Premium-Nutzer:innen als Richtlinie zur Bewertung offener Positionen und als Orientierungshilfe bei Gehaltsverhandlungen. Der Gehaltsbenchmark wird nicht direkt vom Unternehmen angegeben. Er kann deutlich über bzw. unter diesem Wert liegen.

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Wir geben Bewerber:innenRückenwind

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