E Bike ofertas em Canadá

Die Paul Schockemöhle Gruppe steht in vielen Wirtschaftszweigen für Erfolg! An 16 Standorten in Deutschland und Polen bieten wir nicht nur standardisierte Einzellösungen, sondern logistische Gesamtlösungen an. Mit rund 300 LKWs in unserem Fuhrpark, die sowohl optisch als auch technisch auf dem neusten Stand sind und mehr als 900 zufriedenen Mitarbeitern, die mitdenken, sind wir einer der Top-Arbeitgeber. Gemeinsam mit unserer Tochtergesellschaft der PS Personalservice bündeln wir unsere Recruiting Maßnahmen um Ihnen jederzeit die beste berufliche Perspektive aufzuzeigen. Möchten Sie ein Teil davon sein? Dann bewerben Sie sich jetzt!

• Sicherer Transport von Waren und Gütern: Gewährleistung des sicheren Transports von Fracht über lange Strecken unter Einhaltung aller Verkehrsregeln und Sicherheitsvorschriften.

• Fahrzeugführung und -wartung: Regelmäßige Überprüfung des Fahrzeugs und des Mitnahmestaplers auf technische Mängel sowie Durchführung kleinerer Wartungsarbeiten.

• Ladungssicherung: Korrekte Sicherung der Ladung unter Verwendung des Mitnahmestaplers, um Schäden während des Transports zu vermeiden.

• Dokumentation: Führung von Fahrtenbüchern, Zollpapieren und Warenbegleitpapieren, um eine lückenlose Dokumentation der Transporte zu gewährleisten.

• Kundenkommunikation: Direkter Kontakt mit Kunden bei der Anlieferung, um einen hervorragenden Service zu bieten und die Kundenzufriedenheit zu sichern.

• Voraussetzung für diese Position ist der Besitz eines gültigen Führerscheins der Klasse CE.
  

• Planung und Navigation: Selbstständige Planung der Route unter Berücksichtigung von Verkehrsbedingungen, Wetter und Ruhezeiten, um eine effiziente und termingerechte Lieferung zu gewährleisten.

• Einhalten der Lenk- und Ruhezeiten: Strikte Einhaltung der gesetzlich vorgeschriebenen Lenk- und Ruhezeiten, um die Sicherheit auf den Straßen zu gewährleisten und Übermüdung zu vermeiden.

• Umgang mit speziellen Transportgütern: Erfahrung im Umgang mit Gefahrgut oder anderen speziellen Frachtarten, inklusive der entsprechenden Sicherheitsvorkehrungen und Dokumentation.

• Kundenorientierung und Servicebereitschaft: Professionelle und freundliche Interaktion mit Kunden und Geschäftspartnern, sowie die Bereitschaft, bei Bedarf zusätzlichen Service zu leisten.

• Technisches Verständnis und Problemlösungskompetenz: Fähigkeit, kleinere technische Probleme am Fahrzeug oder Mitnahmestapler eigenständig zu erkennen und zu beheben.

Teamgeist, Vertrauen, aber auch Individualität bilden bei uns die Grundlage sowohl für die Ausbildung unserer Zukunftstalente als auch für die Förderung und Zusammenarbeit unserer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen.

• Eigenverantwortliches Arbeiten in einem dynamischen Team mit top Arbeitsklima.

• Attraktive Vergütung mit Bonusoptionen und Nettolohnvorteilen.

• Zusätzliche Leistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, sowie Prämienzahlungen.

• Unterstützung für Pendler durch Fahrtkostenzuschüsse.

• Gesundheitsförderung durch betriebliches Fitnessangebot und E-Bike Leasing.

• Vorsorgeangebote wie betriebliche Altersvorsorge und Krankenzusatzversicherung.

• Investition in Ihre Zukunft durch vermögenswirksame Leistungen.

• Persönliche Entwicklung durch individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.

• Hochwertiger Fuhrpark für technische und optische Ansprüche.

Bewerben Sie sich direkt online über den Jetzt-auf-die-stelle-bewerben-Button.

Wir vereinbaren einen Telefontermin für ein kurzes Interview. Anschließend lernen wir uns persönlich kennen und besprechen die Einzelheiten.

#PSLogistics