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Vertriebsleiter (m/w/d) - Globales Portfolio Fachmessen

DLG e.V.

Frankfurt

Vor Ort

EUR 70.000 - 90.000

Vollzeit

Vor 30+ Tagen

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Zusammenfassung

Ein internationales Unternehmen im AgriFood-Sektor mit Sitz in Frankfurt am Main sucht einen Vertriebsleiter (m/w/d). Sie sind verantwortlich für den Aufbau und die Implementierung eines globalen Vertriebs sowie für die nationale und internationale Neukundenakquise. Bewerber sollten über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft verfügen und mehrjährige Erfahrung im internationalen Vertrieb mitbringen. Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse sind erforderlich.

Qualifikationen

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Marketing oder Agrarwissenschaften.
  • Mehrjährige Erfahrung im internationalen Vertrieb.
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse.

Aufgaben

  • Aufbau und Implementierung eines globalen Portfoliovertriebs.
  • Verantwortung für nationale und internationale Neukundenakquise.
  • Führung und Motivation eines internationalen Vertriebsteams.

Kenntnisse

Verhandlungsführung
Führungskompetenz
Marktanalyse
Internationaler Vertrieb
Kommunikationsfähigkeiten

Ausbildung

Studium im Bereich Wirtschaft, Marketing oder Agrarwissenschaften
Jobbeschreibung

Die DLG Markets ist ein weltweit tätiges Unternehmen mit Hauptsitz in Frankfurt am Main. Mit 11 Tochtergesellschaften in zehn Ländern unterstützen und veranstalten wir Weltleitmessen wie die AGRITECHNICA und EuroTier sowie über 25 weitere internationale Messen und Kongresse im AgriFood-Sektor.

Mit unseren Messen und Events erreichen wir jährlich über 500.000 Fachbesucher*innen und sind damit führend im Bereich Fachmessen und Business-Plattformen im AgriFood-Sektor.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen Vertriebsleiter (m/w/d), der unser globales Messeportfolio strategisch weiterentwickelt und aktiv zur Markterweiterung beiträgt.

Ihre Aufgaben
  • Aufbau eines globalen Vertriebs: Entwicklung und Implementierung eines globalen Portfoliovertriebs inklusive Definition der Verantwortlichkeiten einzelner Vertriebsmitarbeiter, Reporting und Performance-Management.
  • Akquise und Umsatzverantwortung: Verantwortung für die nationale und internationale Neukundenakquise sowie den vertrieblichen Ausbau der Beziehungen zu definierten Bestandskunden mit dem Ziel der Umsatzsteigerung.
  • Sales-Prozesssteuerung: Sicherstellung einer optimalen Kundenansprache und Bearbeitung von Kundenanfragen entlang der gesamten Customer Journey. Steuerung des gesamten Vertriebsprozesses, von der Leadgenerierung, -bearbeitung, Angebotserstellung bis hin zum After-Sales-Service.
  • Kundenbetreuung: Pflege langfristiger Kundenbeziehungen durch regelmäßige Kontakte und eine ganzheitliche vertriebliche Betreuung.
  • Schnittstellenmanagement: Fungieren als zentrale Schnittstelle zwischen Kunden und internen Servicebereichen wie Messe-Team, Marketing, IT und Presse.
  • Strategische Führung: Weiterentwicklung und Umsetzung globaler Vertriebsstrategien für unser Messeportfolio.
  • Marktanalysen: Identifikation von Wachstumspotenzialen und neuen Geschäftsmöglichkeiten auf globalen Märkten.
  • Messe- und Kongressteilnahme: Aktive Repräsentation des Unternehmens auf Messen und Kongressen, um Kontakte zu knüpfen und unser Netzwerk auszubauen.
  • Teamleitung: Führung und Motivation eines internationalen Vertriebsteams.
Ihr Profil
  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Marketing oder Agrarwissenschaften – alternativ eine vergleichbare Qualifikation.
  • Mehrjährige Erfahrung im internationalen Vertrieb, idealerweise im Messe- oder Veranstaltungsmanagement.
  • Erfahrung im Aufbau und in der Leitung von agilen und internationalen Vertriebsstrukturen
  • Ausgeprägtes Verständnis für den Agrar- und Lebensmittelsektor sowie eine hohe Affinität zu internationalen Märkten.
  • Starke Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten, gepaart mit interkultureller Kompetenz.
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Fremdsprachen von Vorteil.
  • Hohes Maß an Eigeninitiative, Zielorientierung und strategischem Denken.
  • Eine hohe Reiseaffinität
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